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Offre parue le 16.05.18 Le salon de coiffure Diminu'tif recherche un coiffeur - H/F
Le salon de coiffure Diminu'tif recherche un coiffeur - H/F

Le salon de coiffure Diminu'tif d'Eceuillé (36) recrute un/une coiffeur(euse) expérimenté(e) pour un remplacement d'une durée de 2,5/3 mois 

Vous pouvez contacter directement Mr Jean Luc Nayna au 02 54 40 23 59 

Ou

Adélaïde VAN DER PLOEG

chargée de développement économique CCEV

economie.ccev@gmail.com / 02 54 00 34 57 / 07 87 78 85 44 

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Offre publiée le 7.05.18 Le Groupe Rioland recrute un responsable Hygiène Qualité Sécurité Environnement (HQSE) - H/F
Le Groupe Rioland recrute un responsable Hygiène Qualité Sécurité Environnement (HQSE) - H/F

Maroquinerie de Luxe familiale, nous sommes une entreprise sous-traitante pour des grandes maisons de luxe appartenant à un groupe de 420 salariés en constante progression. Nous recherchons un responsable HQSE qui sera sous la responsabilité du directeur général. 

 

Nos principales valeurs sont : le partage, la performance et l'entrepreneuriat. 

Vous êtes garant de la qualité et de la conformité des produits en vue des attentes clients. Vous élaborez, animez et contrôlez la politique qualité. Vous animer et réalisez les suivis sécurité et prévention des risques. vous répondez aux obligations réglementaires en termes de sécurité, hygiène et environnement. 

 

Vos principales missions : 

  • Amélioration qualité des process de production et animation du système qualité
  • Gestion des non conformités matières et produits, des actions correctives et préventives. Elaborer un programme d'action
  • Gestion de la prévention des risques en fonction du contexte réglementaire et de la stratégie de l'entreprise
  • Réalisation d'une veille documentaire, technologique et réglementaire sur les évolutions de la réglementation relative à la qualité, l'hygiène, l'environnnement et la sécurité.
  • Animation du CHSCT (Comité d'Hygiène, de Sécurité et des Conditions de Travail)
  • Réalisation et mise à jour du DUER (Document Unique d'Evaluation des Risques)
  • Réalisation des audits, vérification des installations et de leurs conformités.
  • Réalisation des consignes et affichages liés à la sécurité. Déclancher les besoins de formation avec le service RH : sécurité, suivi des SST. Mettre en place les registres obligatoires
  • S'assurer du respect des obligations réglementaires liées à la santé et sécurité au travail
  • Mettre en oeuvre et promouvoir une culture d'amélioration de la qualité avec les directeurs de production (chartre, indicateurs...)
  • Formation de ses équipes et parcipation à la sensibilisation des équipes

Profil souhaité : 

Personne de terrain, avec le sens du relationnel et à l'écoute. Autonome, curieux, vous êtes force de propositions. 

Formation : BAC+3 minimum dans le domaine HQSE

Expérience : minimum 5 ans

Contrat: CDI, rémunération selon profil

Avantages : RTT, partcipation et intéressement

 

Contact :

Aurélie POLLET - Responsable RH

02 18 05 00 18 - aurelie.pollet@grouperioland.fr 

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Offre publiée le 26.04.18 Nestenn recrute un conseiller en immobilier (H/F)
Nestenn recrute un conseiller en immobilier (H/F)

L'agence immobilière NESTENN de Valençay recherche un ou une conseiller(e) en immobilier (CDI) 

Le groupe Nestenn :
Créé par les réseaux AVIS-Immobilier et Solvimo, notre groupe Nestenn, fort de 300 agences immobilières- et de 1 200 collaborateurs en France et à l'international, est en constante évolution. C'est pourquoi nous cherchons régulièrement à développer nos équipes dans nos différentes agences en France métropolitaine, en Corse, en Guadeloupe, à la Réunion et en Floride. Nous plaçons la relation client au coeur de notre stratégie, et nous défendons des valeurs fortes telles que la proximité, l'engagement, le respect, le professionnalisme et la transparence.

 

Nestenn recherche…

Le poste :
Etre Conseiller(ère) en Immobilier dans une de nos agences Nestenn, c'est aider le particulier à louer, acheter ou vendre un bien immobilier. Pour cela, vous l'accompagnez tout au long de son projet et constituez un véritable intermédiaire, aussi bien entre les vendeurs et leurs acquéreurs, que les propriétaires et leurs locataires. Au sein de l'agence ou à l'extérieur, votre temps de travail est ainsi ponctué de plusieurs missions, telles que la prospection, l'estimation de biens, les visites, les négociations, etc.

 

Vous êtes…

Le poste de Conseiller(ère) Immobilier s'adresse aux femmes et hommes d'action. Véritable commercial(e) dans l'âme, vous disposez d'une formation académique allant du BEP à Bac +3. Volontaire, sérieux(se) et motivé(e), vous aimez les défis. De plus, vous êtes reconnu(e) pour votre sens du contact client et votre capacité d'écoute, et surtout vous souhaitez construire une véritable carrière. Vous aimez bien évidement le travail en équipe.

Nous acceptons les conseillers confirmés, mais aussi les débutants(es) en immobilier, et nous assurons une formation complète à nos méthodes et à nos outils.

Plusieurs postes à pouvoir basés dans le département.

CONTACT : Roberto Rossini - Chargé de mission Appui à l'emploi & animateur multimédia -02 54 40 07 60 - roberto.rossini@bge-indre.com

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Offre publiée le 26.04.18 SOFEMA recrutre un responsable achat et planification (H/F)
SOFEMA recrutre un responsable achat et planification (H/F)

Le responsable achat et planification travail en étroite relation avec la Direction du site, responsable de ligne, ainsi qu'avec le siège. 

Missions principales : 

  • Etablit le chiffrage ou le devis de la MO pour toute nouvelle affaire. Evalue les délais de fabrication le cas échéant selon les exigences client ou engagnements de SOFEMA. Evalue les coûts d'achats pièces connues
  • Tiens à jour et assure le suivi du planning des rénovations terrestres sur la base du planning établit et des fiches de pointage heddomadaires
  • Mets à jour et assure le suivi des jalons intermédiaires
  • Elabore et mets à jour les gammes de fabrication avec les responsables de lignes
  • Consulte les sous-traitants et négocie les prestations de services en accord avec la direction du site ou à la demande du diège
  • Soumet au directeur le calcul d'effectifs par le biais du PDP correspondant au plan de charge théorique suite à l'analyse du PIC
  • Participe aux réunions de suivi des affaires rénovation terrestre pour en présenter l'avancement et mettre en place les alerts sur les risques
  • Assure la mise en place d'un réseau de sous-traitants et présente régulièrement un suivi des coûts à l'équipe du site
  • Pilote le magasin consommable et le magasin général, en assure la bonne gestion et organise les inventaires
  • Transmets et expliques aux sous-traitants le cahier des charges et le fait appliquer
  • Gére les litiges fournisseurs
  • Veille à l'approvisionnement des lignes
  • Contribue à la mise à jour des indicateurs achat, des commandes dans l'ERP et de la base des données fournisseurs
  • Participe au chiffrage de prototypes selon la demande et le cahier des charges SOFEMA.

Activité secondaire : 

Le responsable achat et planification est le pilote du suivi des engagements d'achats externes hors consommables et de planification. 

Responsable et autonomie : 

  • Sous l'autorité hiérarchique du Directeur du Site
  • responsable et autonome sur les missions qui lui sont allouées. 

Environnement et contraintes : respect des règles et politiques de la SOFEMA notamment en termes de qualité, sécurité, environnement et conformité. 

Compétences requises : 

  • Expérience de 5 ans en achat et planification 
  • Connaissance des process de fabrication, des outils informatiques et de MS PROJECT
  • Apte à piloter une équipe de magasinier
  • Expérience ERP
  • Aptitude à la négociation

Contact : Hélèna GALLERAND- Responsable Administrative et Moyens Généraux - www.sofema-international.com - helena.gallerand@sofema-groupe.com

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Offre parue le 24.04.18 Armatis recrute des conseillers clientèles (H/F)
Armatis recrute des conseillers clientèles (H/F)

Avec près de 10000 positions de travail réparties sur 23 sites, dans 4 pays, armatis-lc est un groupe de dimension internationale. Titulaire du Label de responsabilité sociale et signataire de la Charte de la Diversité, Armatis-LC a su mettre en place un modèle de croissance reposant sur des valeurs de responsabilité sociale d'entreprise fortes et 4 valeurs fondatrices : l'Innovation, la Diversité, l'Excellence et l'Engagement

 

Dans le cadre du développement de nos activités sur le site de Châteauroux (36), nous recrutons des conseillers clientèles H/F

 

Votre mission :

Pour le compte de grandes entreprises nationales dans le secteur des télécommunications,  de l’énergie et de la banque assurance, vous êtes en charge du conseil et/ou de la vente par téléphone auprès d’une cible de particuliers et de professionnels.

 

Votre profil :

Titulaire d’un bac ou bac+2 dans le domaine des services ou dans le domaine commercial, vous avez une première expérience réussie au cours de laquelle vous avez démontré vos qualités relationnelles. Vous maitrisez les fondamentaux de la communication écrite,  avez la capacité à concilier exigences commerciales et sens de la satisfaction client, aisance dans la communication orale, maitrise de l'outil informatique.

Une formation certifiée est dispensée dans le cadre des recrutements pour la partie banque assurance

Postes en CDD

Temps complets

Rémunération : Fixe + Primes

Amplitude horaires de 7h à 22h du lundi au samedi

Contact

Postulez directement sur notre site internet www.armatis-lc.com (lettre de motivation + CV)

Prise de poste immédiate 

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Offre parue le 23.04.18 WestRock recrute un ingénieur automaticien (H/F)
WestRock recrute un ingénieur automaticien (H/F)

WestRock, leader mondial sur le marché du carton et d'emballage est reconnu dans le monde entier pour la qualité de ses produits et de ses services. Nous sommes le numéro 1 en fabrication et commercialisation de l’emballage en carton plat pour l’industrie agroalimentaire.

Notre société de près de 100 personnes près de Châteauroux (36), développe, produit et commercialise en France et à l’étranger des machines de conditionnement automatisées à haute valeur ajoutée technologique pour les plus grands groupes de l’agro-alimentaire.  Nous offrons à nos clients des solutions customisées afin de répondre à leurs besoins avec des solutions performantes et innovantes.

Ingénieur Automaticien

Opportunité de carrière

Vous participerez à la fabrication de machines d’emballage de pointe destinées à des grands noms du secteur de la boisson et de l’agro-alimentaire.

Vous serez en charge de la mise au point de nos systèmes servo motorisés dans nos ateliers et de leur intégration dans les lignes d’emballage de nos clients dans le monde entier. Vous participerez activement à leur étude au sein de nos équipes projets et devrez-vous adapter à un environnement technologique en constante mutation. Votre activité s’articulera autour des missions suivantes :

  • Développer et concevoir les programmes nécessaires aux machines spéciales.
  • Assurer le démarrage et la mise au point des machines dans l’atelier.
  • Assurer la mise en service des machines sur le site client.
  • Assurer l’assistance technique sur le dépannage des machines.

Ce qu’il vous faut pour réussir

  • Bac+5 Ingénieur généraliste – spécialisation automaticien(ne)
  • Des connaissances des automates PLC SIEMENS ou ROCKWELL (ou équivalent) sont indispensables.
  • Des connaissances des servomoteurs seraient un plus.
  • Vous avez une expérience de 3-5 ans minimum des réseaux de terrain et architectures électriques.
  • Capacité à lire et à interpréter les plans mécaniques et schémas électriques
  • Maîtrise basique de l’informatique : connaissance de la suite Office
  • Français courant et anglais professionnel
  • Permis de conduire
  • Ce poste exige des déplacements internationaux ponctuels
  • Bonnes capacités de communication orales et écrites
  • Etre force de proposition et créatif(ve)
  • Savoir travailler en autonomie mais aussi en équipe
  • Rigueur
  • Réactivité

Comment vous impacterez WestRock:

  • Respecter les consignes et procédures de sécurité
  • Intervenir en toute autonomie chez le client
  • Représenter WestRock au quotidien, sur site comme chez les clients, en portant les valeurs de l’entreprise

Nos offres

  • Une équipe dynamique et hautement qualifiée
  • Culture ouverte et franche
  • Travailler dans un contexte multinational avec et pour les clients multinationaux qui possèdent les marques de boissons les plus connues dans le monde entier
  • Des machines de hautes technologies reconnues dans le monde entier
  • Une culture fondée sur l'intégrité, le respect, la responsabilité et l'excellence

Contact : mandy.radel@westrock.com | www.westrock.com

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Offre parue le 23.04.18 WestRock recrute un technicien metteur au point (H/F)
WestRock recrute un technicien metteur au point (H/F)

WestRock, leader mondial sur le marché du carton et d'emballage est reconnu dans le monde entier pour la qualité de ses produits et de ses services. Nous sommes le numéro 1 en fabrication et commercialisation de l’emballage en carton plat pour l’industrie agroalimentaire.

Notre société de près de 100 personnes près de Châteauroux (36), développe, produit et commercialise en France et à l’étranger des machines de conditionnement automatisées à haute valeur ajoutée technologique pour les plus grands groupes de l’agro-alimentaire.  Nous offrons à nos clients des solutions customisées afin de répondre à leurs besoins avec des solutions performantes et innovantes.

Titre : Technicien Metteur au point (H/F)

 

Opportunité de carrière

Vous participerez à la fabrication de machines d’emballage de pointe destinées à des grands noms du secteur de la boisson et de l’agro-alimentaire. Vous serez en charge de l’assemblage des machines, des réglages et des tests de fonctionnement.

 Ce qu’il vous faut pour réussir

  • BAC +2 ou expérience industrielle équivalente
  • Une expérience précédente dans la maintenance, le field service, ou en tant que monteur, est indispensable
  • Une expérience des machines d’emballage serait un atout
  • Connaissances élémentaires en soudure
  • Capacité à lire et à interpréter les plans mécaniques et schémas électriques
  • Aptitudes à entretenir de bonnes relations de travail avec les fournisseurs et les clients
  • Maîtrise basique de l’informatique : connaissance de la suite Office
  • Bonnes capacités de communication orales et écrites
  • Français courant et anglais professionnel
  • Capacité à être créatif, à travailler de façon autonome et aussi en équipe
  • Permis de conduire
  • Ce poste exige des déplacements internationaux sur site pour terminer les projets chez le client, cela représente environ de 30% à 40% du poste

 

Comment vous impacterez WestRock:

  • Respecter les consignes et procédures de sécurité
  • Intervenir en toute autonomie chez le client
  • Représenter WestRock au quotidien, sur site comme chez les clients, en portant les valeurs de l’entreprise
  • Travailler à partir de schémas, lire des plans
  • Monter et tester de nouvelles machines d’emballage avant l’installation
  • Procéder au montage de pièces complexes
  • Installer, réparer, remplacer, effectuer des réglages sur les machines et équipements
  • Savoir détecter les erreurs mécaniques et électriques
  • Effectuer des tests sur les machines afin de vérifier les performances
  • Tenir un registre des réparations et opérations de maintenance exécutées
  • Commander les pièces et fournitures sur catalogue ou auprès des fournisseurs / se les procurer au magasin

Contact : mandy.radel@westrock.com | www.westrock.com

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Offre parue le 23.04.18 WestRock recrute un controleur de gestion industriel (H/F)
WestRock recrute un controleur de gestion industriel (H/F)

WestRock est un groupe international de papier et d'emballage qui réalise un chiffre d’affaires de 15 milliards de dollars. Pourtant, peu de gens savent que nous concevons, développons et fabriquons également des lignes d'emballage personnalisées pour nos clients. Le coeur de cette activité machines, tant en compétences qu’en production, se situe à Châteauroux, en France. Ce site est le plus important du département machines avec un chiffre d'affaires de près de 50 millions de dollars. Pour soutenir son développement financier de ce site, nous créons un poste de Contrôleur de Gestion Industrielle (Plant Financial Analyst) pour lequel nous recherchons un(e) candidat(e) expérimenté(e).

Vous piloterez l'excellence financière de notre site en créant et en fournissant les analyses, les rapports financiers, les indicateurs clés de performance et les calculs qui constituent les résultats commerciaux. Votre mission consistera à lier et à traduire les résultats financiers en indicateurs de performance opérationnelle. Dans le cadre de vos fonctions, vous travaillerez en étroite collaboration avec le Directeur Général, le service Achats, les services Techniques, les Ressources Humaines ainsi qu'avec les équipes Comptabilité aussi bien en local qu’aux USA. Vous reporterez au Contrôleur de la division basé aux Etats-Unis.

 

Vos principales missions consisteront à :

• Aider à expliquer les résultats financiers en examinant les rapports existants et en fournissant de nouveaux rapports et analyses standards et ad hoc

• Élaborer et mettre en œuvre des analyses financières et des analyses de variance qui décrivent fidèlement les performances réelles ou prévues du site

• Participer à assurer la conformité du site et être un soutien lors des contrôles internes

• En collaboration avec votre responsable direct aux États-Unis, piloter et améliorer continuellement les aspects financiers, comptables et de reporting en développant et en mettant en œuvre de nouveaux processus dans chacun des domaines concernés.

 

Pour réussir, vous vous servirez utiliserez de votre expérience dans un rôle similaire au sein d'un environnement de fabrication / assemblage et possédez la formation initiale correspondante. Il est aussi essentiel que vous preniez plaisir à rationaliser et à améliorer les processus, à analyser des données financières complexes et à préparer des rapports financiers et des déclarations.

 

Ce que nous offrons :

• Un rôle dans lequel vous participerez activement au processus de renouvellement du site et sur lequel vous aurez un impact direct

• Une culture d'entreprise fondée sur l'intégrité, le respect, la responsabilité et l'excellence

• Un développement professionnel et individuel incluant de nombreuses opportunités d'apprentissage ou de mentorat

• Un salaire attractif reflétant les compétences, les capacités et le potentiel

• Une carrière dans une entreprise d'emballage mondiale dont la durabilité, la sécurité et l'impact sont les fils conducteurs de notre travail quotidien !

Contact : mandy.radel@westrock.com | www.westrock.com

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Offre parue le 23.04.18 WestRock recrute un acheteur industriel (H/F)
WestRock recrute un acheteur industriel (H/F)

WestRock, leader mondial sur le marché du carton et d'emballage, est reconnu dans le monde entier pour la qualité de ses produits et de ses services. Nous sommes le numéro 1 en fabrication et commercialisation de l’emballage en carton plat pour l’industrie agroalimentaire.

Notre Société de près de 100 personnes près de Châteauroux (36), développe, produit et commercialise en France et à l’étranger des machines de conditionnement automatisées à haute valeur ajoutée pour les plus grands groupes de l’agro-alimentaire.

Titre : Acheteur Industriel (H/F)

Rattaché(e) au Responsable des Achats et des Approvisionnements, vous implémentez la stratégie Achats pour les produits destinés aux machines d’emballage dans le cadre d’une démarche qualité, coût et délai dans le respect des procédures internes et légales.

Activités principales :

Stratégie

  • Déployer la stratégie Achats en liaison avec les autres Services
  • Impliquer les fournisseurs afin d’atteindre les objectifs qualitatifs et quantitatifs définis

Négociation

  • Définir les conditions contractuelles avec les fournisseurs (avec le support du service Juridique)
  • Appréhender les coûts, les conditions de paiement et le stock avec les fournisseurs
  • Minimiser le risque (financier, IP, pérennité)

Reporting

  • Suivre le budget des projets traités
  • Veiller au respect du planning de l’ensemble des projets afin d’appréhender la charge globale et les prévisions
  • Saisir les données dans l’ERP

Amélioration continue & démarche HSE

  • Sensibiliser vos interlocuteurs et déployer les démarches Amélioration Continue et HSE chez les fournisseurs
  • Favoriser la collaboration Bureau d’Etudes / Fournisseurs pour des gains techniques
  • Etre force de proposition pour l’amélioration des coûts

Profil

  • Formation technique supérieure (Bac+2 minimum)
  • Spécialisation Achats + expérience d’achats techniques dans un environnement industriel exigeant
  • Une ou plusieurs expériences (3/5 ans minimum) dans une entreprise mécanique à forte valeur ajoutée (conception/réalisation de produits complexes), plutôt petite série idéalement
  • Maîtrise des différents leviers d’achat : négociation, consultation, analyse de coûts, resourcing
  • Connaissance-expérience du fonctionnement en mode Projet
  • Connaissance de la chaîne d’approvisionnement
  • Bon bagage juridique
  • Maîtrise d’un ERP (idéalement JDE)
  • Maîtrise de MS Office (Excel, Outlook, PowerPoint)
  • Anglais parlé impérativement
  • Bonne connaissance de la méthodologie Amélioration Continue ou Green Belt certifié
  • Bonne connaissance du référentiel ISO-9001
  • Etre autonome, faire preuve d’initiatives et de décisions
  • Avoir de fortes capacités relationnelles, être force de persuasion, savoir créer des synergies
  • Etre mobile (environ 10% du temps de travail en déplacements)

Notre offre

  • Avoir l’opportunité de travailler dans un contexte international avec et pour des clients qui possèdent les marques de boissons les plus connues dans le monde entier
  • Participer à l’élaboration de machines de haute technologie
  • Travailler avec une équipe dynamique et hautement qualifiée
  • Au quotidien, travailler dans une entreprise avec une culture ouverte et franche, fondée sur l'intégrité, le respect, la responsabilité et l'excellence
  • Bénéficier d’une Mutuelle et d’une Prévoyance à haut niveau de garanties
  • Profiter du Comité d’Entreprise
  • Percevoir de la Participation et de l’Intéressement liés aux performances et bénéfices de l’Entreprise
  • Bénéficier d’un Compte Epargne Temps

Contact : mandy.radel@westrock.com | www.westrock.com

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Offre parue le 11.04.18 La société Arcadès recrute un télévendeur (H/F)
La société Arcadès recrute un télévendeur (H/F)

 

Arcadès est une société de distribution de produits culturels (DVD, CD, livres, jeux) située à Châteauroux. Créée en 1996, la société n’a eu de cesse de progresser jusqu’à devenir un des leaders de la distribution de produits culturels en France.

Rejoindre Arcadès c’est évoluer au sein d’une société jeune, dynamique, où vous pouvez être force de proposition, prendre des initiatives et des responsabilités.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons aujourd’hui :

UN TELEVENDEUR (H/F)

Poste à pourvoir au plus tôt - CDD (3 mois)

Vous mettez en application la politique commerciale à travers son réseau. Pour cela, vous aurez en charge les missions suivantes :

- Assurer le suivi régulier et rigoureux de votre fichier clients.

- Aider à la mise en place sur le terrain des opérations commerciales confiées à notre force de vente itinérante.

- Suppléer ponctuellement la force de vente itinérante en cas d’absence d’un attaché commercial ou sur un secteur vaquant.

- Suivre des clients que les attachés commerciaux itinérants ne visitent pas.

- Prospecter les nouvelles cibles de clientèle définies qui seront ensuite confiées ou non à la force de vente itinérante.

- Prendre des rendez-vous clients pour les attachés commerciaux itinérants dans le cadre de tournées prédéfinies.

- Suivre des missions confiées par des éditeurs pour mise en place de titres spécifiques ou sur des réseaux particuliers.

 

Vous devrez respecter les consignes et conditions commerciales établies par l’entreprise.

Vous devrez atteindre les objectifs fixés mensuellement.

Votre profil :

Vous avez le sens de l’organisation, de l’écoute et de la négociation et le goût du challenge ?

N’hésitez pas à nous rejoindre !

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Offre parue le 9.04.18 Scalis recrute un ou une chargé(e) d'études en maintenance patrimoniale
Scalis recrute un ou une chargé(e) d'études en maintenance patrimoniale

Date : 06/04/2018 16:41

Nom : ARMAND

Prénom : AURELIE

Adresse : 14-16 RUE SAINT LUC

Code postal : 36000

Ville : CHATEAUROUX

Email : recrutement@scalis.fr

 

Descriptif du poste : Scalis recherche un ou une chargé (e) d'études en maintenance patrimoniale. Missions : - vous assurez la coordination de travaux d'entretien nécessitant un suivi de chantier, - vous participez à l'élaboration de la politique d'entretien du patrimoine, - vous participez à la mise en place des contrats et accords-cadre ainsi qu'à l'optimisation des charges récupérables - vous pilotez une veille et une surveillance technique sur l'ensemble du patrimoine. Profil : - Très bonne connaissance du bâtiment et de ses pathologies. - Bonne connaissance de la gestion des sinistres. - Bonne connaissance des charges récupérables et non récupérables. -Connaissance de la réglementation liée à la sécurité des biens et des personnes. - Capacité d'initiative - Sens relationnel

Conditions de rémunération : salaire en fonction de l'expérience (sur 13 mois + primes)

Date d'embauche : 06/04/2018

Type de contrat : CDI

Message : Merci de transmettre vos CV et lettre de motivation à l'adresse mail : recrutement@scalis.fr

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Offre parue le 5.04.18 Le groupe Beirens recrute un responsable service projets (H/F)
Le groupe Beirens recrute un responsable service projets (H/F)

En tant que Responsable service projets, en application de la stratégie et des objectifs définis par l'entreprise, vous aurez pour missions : 

  • D'assurer le management de l'équipe projets : animation des réunions, gestion des ressources humaines (définition des missions, congés, plannings, entretiens...)
  • De participer à l'amélioration continue notamment en assurant le suivi des indicateurs de performance (taux de transformation, ...) et de participer à la création et l'application des standards de conception.
  • De développer la communication avec le service Force de vente et contrats et réalisation et assurer la bonne coordination des actions du service projets en support du service force de vente (France et Export)
  • Vous aurez également entre autre, à assurer les missions suivantes : 
  1. Qualifier les clients et les projets
  2. Elaborer les notes de calculs et les chiffrages et aider à la réalisation de documents techniques
  3. Analyser les besoins des clients et réaliser des études
  4. Lancer des consultations de sous traitance
  5. S'assurer du délai de réponse et de la compétitivité des offres, en collaboration avec la Force de Vente

Savoir & savoir-faire requis : 

  • Maîtriser la gestion des projets et des Hommes
  • Savoir utiliser nos outils informatiques (AS 400, OSAC, Architecture réseau, Excel, Word)
  • Comprendre, écrire et parler l'anglair (TOEIC>800 ou équivalent)

Formation et expériences : 

  • Bonne connaissances techniques et mécanique, aéraulique et thermique
  • Connaître le marché des cheminées industrielles et les produits de la société
  • Permis B exigé

Qualités intellectuelles et/ou relationnelles : 

  • Charisme
  • Dynamisme et Force de Proposition
  • Curiosité .. 

Comment postuler : 

Les personnes intéressées doivent adresser leur candidature à Catherine DUCHEMIN  : c.duchemin@beirens.fr

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Offre parue le 5.04.18 Le groupe Beirens recrute deux dessinateurs-préparateurs (H/F)
Le groupe Beirens recrute deux dessinateurs-préparateurs (H/F)

Votre mission :

Au sein du service Dessin Préparation, vous êtes chargé(e) de la conception et la réalisation des dossiers de fabrication, afin de satisfaire aux demandes de nos clients.

À ce titre vous aurez à:

- Réaliser des plans et modèles 3D et 2D pour les chargés d’affaires et le service projets ;

- Réaliser des plans d’ensemble et de détails pour la fabrication ;

- Créer les développés de tôles (mise à plat) ;

- Créer des pièces standards ;

- Assurer les relations avec les sous-traitants ;

- Créer une nomenclature des pièces achetées ;

- Créer une nomenclature des pièces standards fabriquées ;

- Créer une nomenclature pour le chantier (liste expédition) ;

- Utiliser et respecter les processus qualité ;

- Aider à la réalisation de documents techniques (notice de fabrication et de montage, dossier des ouvrages exécutés)

- Développer nos standards avec le service standardisation et la production

- Aider à la réalisation des méthodes de production

- Créer des fichiers de conception paramétrables ;

- Développement et gestion de la bibliothèque de standards

 

Missions annexes:

- Prise de contact avec les clients pour collecter les informations nécessaires à la réalisation des plans et études diverses

- Réalisation de programme Laser et plasma

 

Profil recherché :

- Maîtriser parfaitement le logiciel Solidworks avec la gestion des paramétrables, l’utilisation des modules tôlerie et construction soudé

- Avoir une bonne connaissance des techniques de chaudronnerie

- Parler l’anglais

- BTS Productique ou d’un BTS Conception de Produits Industriels (CPI)

- Expérience d’au moins 2 ans en bureau d’études

- Etre Autonome, Rigoureux, Disponible

Comment postuler ?

Les candidatures doivent être adressées au service RH à l’adresse suivante : rh@beirens.fr

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Offre parue le 5.04.18 Le groupe Beirens recrute deux chargés de projets (H/F)
Le groupe Beirens recrute deux chargés de projets (H/F)

Votre mission :

Au sein du service Projets et développement, le/la titulaire procède, sous l’autorité du Responsable Projets & Développement, à l’étude, le chiffrage et la rédaction d’offres techniques et commerciales, afin de satisfaire aux mieux les besoins de nos clients (France et Export).

Pour se faire il/elle travaillera en lien avec l’ensemble des services de l’entreprise (et du groupe) dans le respect des règles de sécurité, d’environnement et de stratégie de l’entreprise.

Tâches à réaliser:

· Qualifier les clients (nom, adresse, fonction, …) et les projets (lieux, puissance, combustible, ….)

· Analyser les besoins des clients (techniques et commerciaux) et réaliser les chiffrages et offres techniques et commerciales

· Réaliser les études/notes de calcul (conception et dimensionnement)

· Se déplacer sur les chantiers (prises de côtes, mesures acoustiques,…) ou en clientèle (France et Export)

· Réaliser des relances téléphoniques auprès des clients

· Lancer des consultations de sous-traitance

· Aider à la réalisation de documents techniques

Savoir et savoir-faire requis

· Comprendre, écrire et parler l’anglais (niveau TOEIC >800 ou équivalent)

· Formation scientifique ou technique initiale BAC +2 (notions générales maths; physique/mécanique)

· Savoir utiliser les outils informatiques Excel, Word, PowerPoint

Compétences complémentaires appréciées

· Notions ou connaissances techniques en tuyauterie industrielle, chaudronnerie, matériau métallique et/ou soudage

· Connaissance du chantier construction et de la chaufferie (industrielle ou chauffage urbain)

· Notions ou connaissances techniques en acoustique, aéraulique et/ou thermique

· Connaissance EUROCODE, calcul mécanique et/ou utilisation de Robot Structural Analysis

· Lecture de plan et ou dessin 2D/3D (Autocad, solidworks)

· Programmation VBA, JAVA, développement WEB

Expériences :

· Si possible une expérience d’au moins 2 ans dans une fonction similaire. Débutants acceptés.

· Permis B exigé.

Qualités intellectuelles et/ou relationnelles

· Autonomie et rigueur

· Force de Proposition

· Curiosité et Disponibilité

Comment postuler ?

Les candidatures doivent être adressées au service RH à l’adresse suivante : rh@beirens.fr

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Offre parue le 5.04.18 Le groupe Beirens recrute un chargé de développement solidworks (H/F)
Le groupe Beirens recrute un chargé de développement solidworks (H/F)

Votre mission :

Au sein du service Ingénierie et Développement, sous l’autorité du Responsable Standardisation, le/la titulaire assure le développement de configurateurs de produits avec le logiciel DRIVEWORKS (spécialement conçu pour) qui s’intègre avec le logiciel SOLIDWORKS. Le but étant de faire baisser significativement les temps d’études et de préparation.

Pour se faire il/elle travaillera en lien avec l’ensemble des services de l’entreprise (et du groupe) dans le respect des règles de sécurité, d’environnement et de stratégie de l’entreprise.

Principales responsabilités :

· Remise à jour des modèles 3D existants et création de modèles pour les besoins du configurateur

· Réalisation de configurateurs produits avec :

- Description de la méthodologie

- Analyse et retranscription des règles métiers et de la standardisation en place

- Création de l’interface utilisateurs pour les données d’entrée

- Données de sortie : plans de fabrication, nomenclatures, notices d’assemblage et montage

· Formation des utilisateurs

· Déploiement des solutions sur différents sites en Europe

· Suivi, mises à jour et optimisation des configurateurs

Savoir et savoir-faire requis :

· Maîtrise parfaitement le logiciel SOLIDWORKS

· La connaissance du module DRIVEWORKS est un plus

· Aptitude envers les applications de programmation (type VBA, Excel)

· Anglais lu et écrit

Qualités intellectuelles et/ou relationnelles :

· Autonomie

· Esprit logique

· Ouverture d’esprit sur les nouvelles technologies

Formation et Expériences :

· Niveau Bac +3 minimum avec si possible une expérience d’au moins 2 ans dans une fonction similaire

Conditions de travail :

· Temps plein – Forfait jour ou 35h

· Technicien

Comment postuler ? Les candidatures doivent être adressées au service RH à l’adresse suivante : rh@beirens.fr

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Offre parue le 5.04.18 Le groupe Beirens recrute un assistant commercial export (H/F)
Le groupe Beirens recrute un assistant commercial export (H/F)

En tant que Assistant Commercial (H/F) export, en application de la stratégie et des objectifs définis par l’entreprise, vous aurez pour missions:

·  de coordonner des actions commerciales à l’export (prévisions, création nouveau client)

·  de prendre en charge toutes les opérations de suivi liées à la gestion de la clientèle du service export

(prospection, relations clients (fournisseurs), suivi des objectifs et reporting mensuel

·  d’assurer, après qualification, l’ouverture, le suivi interne et la relance commerciale des projets

·  d’ accomplir des travaux administratifs (saisie de documents, filtrages téléphoniques, rédaction de textes,

mise à jour, analyse et synthèse d’informations parfois suivies d’interprétations, traduction...)

·  d’effectuer les prises de rendez-vous et l’organisation des déplacements de l’équipe export y compris les

chantiers

·  d’assister le bureau d’études dans le suivi des commandes

·  en l’absence de la personne en charge de l’accueil, vous devrez, entre autres, gérer les appels entrants,

accueillir les visiteurs, gérer les véhicules de société

Par votre maîtrise d’une ou de plusieurs langues étrangères, vous pourrez être sollicité pour des travaux ponctuels par d’autres services.

Savoir & savoir faire requis

·  Anglais impératif

·  Avoir un esprit de synthèse

·  Maîtriser l’ensemble du pack office et l’outil informatique en général (traitement de texte, tableur...)

·  Parler l’allemand serait un plus

Expériences et formation requises:

·  Débutant accepté

·  Connaissance d’une ou plusieurs langues étrangères

·  Bac+2 (BTS, DUT, ...)

Qualités intellectuelles et/ou relationnelles

·  Avoir un bon relationnel

·  Etre organisé et avoir le sens des priorités

·  Etre rigoureux et réactif

·  Etre à l’écoute

Comment postuler ?

Les candidatures doivent être adressées au service RH à l’adresse suivante : rh@beirens

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Offre parue le 29.03.2018 BGE Indre recherche pour le compte d'un employeur sur La Châtre, un boulanger ou un pâtissier (H/F)
BGE Indre recherche pour le compte d'un employeur sur La Châtre, un boulanger ou un pâtissier (H/F)

BGE Indre recherche pour le compte d'un employeur de La Châtre, un boulanger ou un pâtissier d'urgence !

Le poste serait à temps plein et le contrat restera à définir avec l'employeur. 

Expérience : 

Diplômée ou non, éventuellement avec un profil traiteur, personne prête à apprendre, sérieuse, motivée et qui a conscience qu'elle devra travailler en horaires décalés.

 

Contact : Jade BOUE

Envoyer CV et LM a jade.boue@bge-indre.com

 

 

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Offre parue le 21.03.18 BiaGéo (géomètres-experts) recrute un(e) dessinateur(trice)/projecteur(trice
BiaGéo (géomètres-experts) recrute un(e) dessinateur(trice)/projecteur(trice

PRÉSENTATION DE L’ENTREPRISE

*BIA.Géo est un cabinet de Géomètres-Experts à taille humaine (6 salariés et 2 dirigeants) situé à ISSOUDUN (30min de Bourges) intervenant principalement sur la moitié Est du département de l’Indre, mais aussi dans les départements limitrophes (Cher, Loir et Cher, Creuse).

Nos projets concernent essentiellement des maîtrises d’oeuvre publiques, communes de petites et moyennes tailles ayant à coeur de réaliser des aménagements de qualité préservant le cadre de vie.

Nous privilégions le contact humain et la confiance entre nos collaborateurs ainsi qu’avec nos clients, publics et privés.

Nous collaborons également avec des cabinets d’architectes et de paysagistes et des bureaux d’études environnement.

NOTRE BESOIN

*Nous recherchons un(e) dessinateur(rice)/Projeteur(rice) pour la conception et le suivi de réalisation de projets VRD en voirie, assainissement eaux usées et eaux pluviales, eau potable, lotissement, aménagements de rues et de places,...

PROFIL & COMPÉTENCES

*Nous recherchons une personne curieuse, autonome, qui aura la responsabilité de concevoir des projets et de conduire des réunions de chantier, maîtrisant les logiciels Autocad et Covadis, et la rédaction des comptes rendus de chantier.

Une connaissance des marchés publics ainsi que la détention de l’Attestation de compétence AIPR seraient appréciables mais non exigées.

*Permis B obligatoire

*Expérience souhaitée de 2 ans

CONTRAT

*CDI à pourvoir immédiatement, salaire adapté à l’expérience (2k€ à 3k€ brut mensuel).

CONTACT

*Envoyer CV et lettre de motivation à bia.geo.issoudun@sfr.fr

*Appeler pour plus de renseignements au 02.54.03.34.02

 

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Offre parue le 20.03.18 L'agence de communication Combawa recherche un/e stagiaire
L'agence de communication Combawa recherche un/e stagiaire

L'agence est à la recherche d'un ou d'une stagiaire sur la période d'avril/mai ou mai/juin dans le domaine du graphisme.

Le profil peut aussi être polyvalent avec le community management.

Nous attachons une attention particulière à vous former sur des sujets et des projets concrets 

 

Contact : Benedicte Piquet - 06 64 28 17 64 - benedicte.piquet@agencecombawa.com

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Offre parue le 20.03.18 Eurostyle Système recrute un assistant achats projet et qualité achats (H/F)
Eurostyle Système recrute un assistant achats projet et qualité achats (H/F)

Entité concernée : ESY

 

Raison d’être : Etre le support actif des acheteurs Famille & Projets, en s’assurant que tous les éléments nécessaires à la négociation et à la gestion des Fournisseurs sont disponibles.

 

Liaison hiérarchique :

Responsable des achats ð Assistante Achats Projet & Qualité Achats

Principales liaisons fonctionnelles : Services Logistiques, Méthodes, Bureau d’Etude, Service DOM 

Pré-requis : Bac +2 ou expérience professionnelle équivalente - Anglais

 Connaissances/Savoir-faire spécifiques :

- Connaissance du langage spécifique industriel

- Savoir utiliser les outils informatiques nécessaires à la fonction

 

Missions :

 ¬ Constitue les dossiers de consultation standard (Cahier des charges Achats, Qualité & Logistique), et les envoie aux Fournisseurs

¬ Effectue les relances auprès des Fournisseurs pour obtenir leurs offres avec le détail, et les éventuelles explications

¬ Prépare les tableaux de comparaison des prix, et fait une pré-analyse des retours de consultation

    Si besoin, demande des précisions ou des corrections au Fournisseur

¬ Crée et supprime les Fournisseurs selon la demande des acheteurs et/ou des Usines

¬ Crée et suit les commandes issues des acheteurs dans SAP (Prix, conditions de paiement, incoterm …)

¬ Tient à jour les dossiers (Caractéristiques techniques, économiques, projets) selon les données de SAP

¬ Traite les litiges de facturation avec les acheteurs concernés

¬ Gère les réclamations Qualité et/ou Logistiques, et envoie les demandes d’avoir aux Fournisseurs

¬ Participe ponctuellement à certains dossiers Achats à la demande d’un acheteur

¬ Suit et met à jour les différents tableaux de bord du service Achats

¬ Organise et réalise le classement et l’archivage

¬ Gère les priorités et utilise les moyens adaptés aux missions demandées

¬ Participe aux réunions données par son supérieur hiérarchique

¬ Alerte systématiquement son supérieure hiérarchique en cas de problème

¬ Réalise les courriers (Notes, lettres, fax et/ou comptes rendus) si nécessaire

¬ Applique dans ses rédactions de document le cadre réglementaire du domaine d’activité

¬ Assume la mission de key-user SAP au niveau de l’équipe Achats

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Offre parue le 12.03.2018 La Banque Populaire Val de France recrute un conseiller de clientèle particulier (H/F)
La Banque Populaire Val de France recrute un conseiller de clientèle particulier (H/F)

Nom : BANQUE POPULAIRE VAL DE FRANCE

Prénom : Sylvie Buraus

Adresse : 15 boulevard Marx Dormoy

Code postal : 36100

Ville : ISSOUDUN

Email : sylvie.buraus@bpvf.banquepopulaire.fr

Téléphone : 02.47.80.82.10

Descriptif du poste : POSTE CONSEILLER DE CLIENTELE PARTICULIERS Le réseau des Banques Populaires, avec 7 800 000 clients (dont 3 800 000 sociétaires) et plus de 3 300 agences, fait partie du 2e groupe bancaire français : le Groupe BPCE. La Banque Populaire Val de France (BPVF) est une Banque de détail régionale, appartenant au Groupe BPCE, qui est implantée sur 10 départements comprenant les départements de l'ouest parisien, la Région Centre et la Vienne.

Au sein d'une de nos agences de l'Indre vous devrez gérer et développer un portefeuille de 800 à 1000 clients particuliers en privilégiant la multi-vente et l'approche globale des besoins que vous saurez détecter auprès d'eux. Vous commercialiserez donc notre gamme de produits et services financiers et d'assurance - tout en veillant à la maîtrise des risques - dans le respect des procédures en vigueur et des objectifs qui vous seront fixés. Vous développerez votre portefeuille dans le cadre d'actions de prospection structurées et de prise de référence.

Poste à pourvoir immédiatement.

Diplômé(e) niveau Bac+2 minimum, vous justifiez impérativement d'une expérience réussie sur un poste similaire en banque de détail (2 à 3 ans). Rigueur, qualité d'écoute et de conseils seront aussi de précieux atouts pour réussir dans notre secteur d'activité.

Conditions de rémunération : Salaire brut annuel compris en fonction du niveau d'étude et de l'expérience acquise en banque entre 25000€ et 32000€

Date d'embauche : 03/07/2018

Type de contrat : CDI

 

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Offre parue le 5.03.18 BGE Indre recrute un animateur multimédia en service civique (H/F)
BGE Indre recrute un animateur multimédia en service civique (H/F)

BGE Indre recrute pour son Espace Numérique un Animateur Multimédia en Service Civique à Châteauroux. 

Sa mission consiste à accompagner les usagers sur les démarches administratives en ligne et d’animer des ateliers numériques (reprise des bases en informatique).

Missions principales : 

  • Animer des ateliers d’initiation à l’outil informatique (ateliers e-administrations et ateliers TIC)
  • Accompagner les usagers sur les démarches en ligne et administratives (CV et lettre de motivation…)
  • Aider au développement de la structure et du service
  • Faire des actions de communication

Compétences : 

Savoir-Faire :

  • Connaissance de l’outil informatique (Word, Excel, internet,…),
  • Avoir un bon relationnel

 Savoir Etre :

  • Ponctuel
  • Impliqué
  • Motivé
  • Patient
  • Calme
  • Aimant le contact humain
  • Sociable

Conditions :

Le service civique est engagement volontaire au service de l’intérêt général ouvert aux 18 à 25 ans.

Une formation sera proposée afin que le service civique puisse assurer ses missions dans des bonnes conditions.

Base horaires hebdomadaires :

24h00

Durée du contrat :

CDD de 8 mois (service civique) 

Procédure à suivre :

Envoyer une lettre de motivation et un CV à :

BGE Indre

Espace Numérique

1 bis rue Michelet 36000 Châteauroux

Mail : aurelie.lachaume@bge-indre.com

Les sélections seront faites suite à l’étude des candidatures et d’un entretien.

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Offre parue le 2.03 L'Atelier de Michel recrute un ouvrier boulanger (H/F)
L'Atelier de Michel recrute un ouvrier boulanger (H/F)

L'Atelier de Michel, artisan boulanger pâtissier chocolatier - ZA rue des Coinchettes à Issoudun recher un ouvrier boulanger (H/F) 

Type de contrat : CDD 39H/semaine et évolution vers un CDI possible. Le salaire restera à définir selon le profil du candidat. 

Jour de repos le dimanche 

 

Pour candidater, envoyer votre CV et lettre de motivation à latelierdemichel@orange.fr

ou contacter Aline Plard 06 77 28 32 75 

 

 

 

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Offre parue le 28.02.18 Le Centre Hospitalier de Châteauroux-Le Blanc recrute un(e) Responsable Ressources Humaines
Le Centre Hospitalier de Châteauroux-Le Blanc recrute un(e) Responsable Ressources Humaines

Le Centre Hospitalier de Châteauroux-Le Blanc recherche un(e) Responsable Ressources Humaines chargé(e) des rémunérations, des parcours professionnels et du pilotage de la masse salariale (grade : attaché d’administration hospitalière).

 

Description du poste :

La Direction des ressources humaines non médicales et des relations sociales est composée de deux secteurs :

1) Le secteur parcours professionnels, rémunérations et pilotage de la masse salariale ;

2) Le secteur recrutement, développement des compétences, qualité de vie au travail et dialogue social.

L’attaché(e) est responsable du secteur parcours professionnels, rémunérations et pilotage de la masse salariale. Il/elle a sous sa responsabilité 8 agents : 7 sur le site de Châteauroux et 1 sur le site du Blanc. Ces agents sont gestionnaires des process RH suivants : paie, gestion des absences, gestion des carrières, retraite, production des ordres de mission, réalisation du bilan social.

Il/elle est placé(e) sous la responsabilité hiérarchique du Directeur adjoint chargé des ressources humaines non médicales et des relations sociales.

Missions : 

-Conseils aux décideurs et expertise aux pôles, directions fonctionnelles dans le cadre de la délégation de gestion RH

-Conseil sur la définition des projets professionnels/individuels et bilan des réalisations

-Controle de l'application de la réglementation et des règles RH propre à l'établissement

-Gestion de la procédure disciplinaire et des logiciels relatifs au domaine d'activité

-Ingénierie et gestion de projet (analyse, conception, mise en oeuvre, évaluation, ajustement)

-Management, encadrement et animation de l'équipe

-Préparation et animation des réunions et divers groupes de travail ou de projets institutionnels

-Production et exploitation d'analyse de statistique relevant de son domaine d'activité + suivi budgétaire

-Rédaction d'actes, de documents ou de notes juridiques/réglementaires

 

 Savoir-faire: 

- Analyser des données et justifier des résultats

-Arbitrer et/ou décider entre différentes propositions

-Argumenter et convaincre dans une relation de confiance des interlocuteurs si besoin négocier des accords

-Communiquer, transmettre des informations et rendre compte

-Concevoir, conduire et adapter le programme de développement professionnel

-Utiliser les outils informatiques et les différents logiciels métier

 

Savoir-être : 

Rigueur/ Management d'équipe / Savoir travailler en équipe / Savoir rendre compte de son activité / Etre positif et dynamique / Capacité à être force de proposition et d'innovation dans l'organisation. 

Expérience requise : expérience exigée dans le domaine des ressources humaines et de la paie. BAC +3/+5 en ressources humaines, droit public ou IEP

Contact : Clément Triballeau, Directeur des ressources humaines du Centre hospitalier, 216 avenue de Verdun à Châteauroux, recrutement@ch-chateauroux.fr 

N'HÉSITEZ PAS À DEMANDER LA FICHE DE POSTE COMPLÈTE 

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Offre parue le 12.02.2018 AG2R la Mondiale recrute deux conseillers en protection sociale et patrimoniale (H/F)
AG2R la Mondiale recrute deux conseillers en protection sociale et patrimoniale (H/F)

Vous êtes ...

Une femme ou un homme de terrain, de formation supérieure (BAC+2 minimum), possédant le goût du challenge et un tempérament entrepreneurial. Motivé(e) par la vente et ayant acquis une première expérience dans la vente ou le conseil, vous êtes prêt(e) à développer un réseau d'affaires grâce à vos capacité d'initiatives et de contacts. 

Vous souhaitez...

Devenir une véritable référente dans le métier de la protection sociale et patrimoniale. Etre l'interlocuteur(trice) privilégié(e) de professionnels indépendants et de chefs d'entreprise sur les questions liées à la retraite, la santé, la prévoyance et l'épargne..Evoluer sur un marché en pleine croissance, générateur d'une rémunération à la hauteur de votre réussite commerciale.

Nous vous proposons...

D'intégrer un Groupe aux valeurs fortes, leader sur le secteur de la protection sociale et patrimoniale en France. De bénéficier d'un cursus de formation complet, certifiant et vous donnant de belles perspectives d'évolution. De vous appuyer sur votre réseau de partenaires (experts-comptables, avocats d'affaires, groupement professionnels) afin de rapidement développer votre activité commerciale. 

Rejoignez nous ! 

Contact :

Tatiana BOUTROU - tatiana.boutrou@ag2rlamondiale.fr

Agence de Bourges

6-8 rue Jean BAFFIER

18 000 BOURGES

Tel. 06 86 17 18 86

Fax 02 48 67 51 41

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Offre publiée le 24.01 L'entreprise Arcades recrute en logistique (CDD)
L'entreprise Arcades recrute en logistique (CDD)

 


Nom : MICHAUD

Prénom : CATHERINE

Adresse : 14 Boulevard d'Anvaux

Code postal : 36000

Ville : CHATEAUROUX

Email : catherine.michaud@arcadesdirect.fr

Descriptif du poste : Vous êtes le point d’entrée de toutes les marchandises sur le site, à ce titre vos missions sont les suivantes : Accueil des marchandises - Décharger et contrôler les marchandises - Déclarer les litiges si besoin - Trier et aiguiller les colis reçus Vérification, saisie et affectation des marchandises - Vérifier la conformité des marchandises selon les procédures de l’entreprise et effectuer une déclaration de non-conformité le cas échéant - Saisie informatique des quantités réceptionnées - Affecter les marchandises en fonction de leur nature et de la zone concernée Rangement et sécurisation de la zone - Veiller à ce que la zone soit opérationnelle en permanence au niveau circulation, sécurité des personnes et des biens - Evacuer les déchets Missions annexes : - Aider à la préparation de commande en cas de besoin Ce poste est très opérationnel, vous êtes le garant de la qualité des marchandises entrant sur le site. Il vous permet également d’être en lien avec toutes les fonctions de l’entreprise de la logistique au marketing. Nous recherchons une personne : - Organisée et rigoureuse : vous devez être attentif au moindre détail ! - Exigeante : la qualité de nos produits en dépend - Polyvalente : vos tâches quotidiennes sont variées et vous êtes prêt à aider les autres postes de la logistique en cas de besoin Vous avez de l’assurance et êtes prêt à affirmer votre point de vue à vos interlocuteurs ? Vous êtes réactif et aimez l’autonomie dans vos missions ? Vous êtes à l’aise avec l’administratif et l’informatique ? Rejoignez-nous !

Conditions de rémunération : A négocier selon profil

Date d'embauche : 01/03/2018

Type de contrat : CDD

Message : Poste à pourvoir en CDD pour 3 mois. Merci d'adresser votre candidature à catherine.michaud@arcadesdirect.fr


 

 

 

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Offre publiée le 16.01.18 Centre Ain Initiative recrute en CDI un(e) coordinateur du pôle financement TPE/PME
Centre Ain Initiative recrute en CDI un(e) coordinateur du pôle financement TPE/PME

ENVIE DE TRAVAILLER POUR UNE ECONOMIE QUI A DU SENS ?

Créé en 1999, Centre Ain Initiative est membre des réseaux Initiative-France et France Active.
Avec une équipe de 8 salariés et 90 bénévoles, Centre Ain Initiative agit auprès d’entrepreneurs individuels (TPE/PME) ou collectifs (ESS) avec des modes d’interventions financiers multiples (prêts, garanties, primes) ainsi qu’avec un accompagnement spécifique, afin d’accélérer leur réussite tout en leur donnant les moyens d’agir et de s’engager sur le département de l’Ain.

 

MISSIONS PRINCIPALES

-  Coordonner le pôle financement TPE/PME
-  Réaliser selon des procédures établies, les expertises approfondies sur le plan économique, financier
et organisationnel des projets d’entrepreneurs relevant de la TPE et/ou de la PME (revitalisation)
-  Analyser, critiquer leur Business model, et mobiliser les outils de financements adaptés
-  Organiser et réaliser la présentation des dossiers en comité d’engagement
-  Suivre et conseiller utilement les entrepreneurs et les mettre en réseau
-  Promouvoir les dispositifs de financement de l’association dans le but d’obtenir des dossiers qualifiés

-  Assurer les tâches diverses inhérentes au poste : Intermédiation bancaire, saisie des bases de

 

données, reporting, statistiques,...
 
Dans le cadre de sa stratégie de développement et celle de ses têtes de réseaux, Centre Ain Initiative doit pouvoir s’appuyer sur une grande polyvalence de ses collaborateurs ainsi que sur leur capacité à imaginer et expérimenter des projets répondant aux besoins actuels des entrepreneurs.
 
FORMATION
Titulaire BAC +5 en gestion, finance, économie, entrepreneuriat
Expérience minimum de 5 à 7 années sur un poste similaire (audit, conseil, contrôleur de gestion,...)
 
EXPERIENCE / COMPETENCES / APTITUDES
Maîtrise de l’analyse financière/juridico-fiscale et économique des projets d’entreprises
Connaissance des dispositifs, partenaires et aides à la création/reprise/développement
Capacité d’écoute et maîtrise de la conduite d’entretien
Solide capacité d’analyse et de synthèse (oral/écrit), esprit critique
Rigueur, organisation et autonomie au quotidien
Aisance relationnelle, curiosité naturelle, ouverture d’esprit et forte motivation
Appétence pour le numérique et Système d’information
 
CARACTERISTIQUES DU POSTE
Temps plein (39h), sous Contrat à Durée Indéterminée
Rémunération annuelle brute de 31 à 35 K€ selon expérience + titres restaurant + mutuelle Santé
Poste basé à Bourg en Bresse, déplacements occasionnels (véhicule mis à disposition)
Date souhaitée de prise de poste : février 2018
 
MODALITES
Envoyer CV + lettre de motivation + photo, avant le 20 janvier 2018 : a.weber@cai01.com

Tel : 04 69 81 13 50

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Offre publiée le 16.01.18 Etudiant en prépa vetérinaire recherche professeur de chimie
Etudiant en prépa vetérinaire recherche professeur de chimie

 

Étudiant en prépa vétérinaire, recherche professeur de chimie pour des cours particuliers le week end. 

Merci de contacter Héléne DIEUMEGARD au 02 54 36 58 65 ou par mail : helene.dieumegard@bge-indre.com

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Offre publiée le 18.12.17 Le cabinet dentaire de Thierry Jantet recrute un assitant(e) (CDD mi-temps ou plein temps)
Le cabinet dentaire de Thierry Jantet recrute un assitant(e) (CDD mi-temps ou plein temps)

Implanté à la Maison de santé pluridisciplinaire d'Ecueillé, le cabinet dentaire du Dr Thierry Jantet recherche pour Janvier 2018 

CDD salarié contrat de professionnalisation ou CDD salarié assistant(e) dentaire

Deux assitants(es) dentaires qualifiés(ées) ou voulant faire la formation CNQAOS (Commission Nationale de Qualification des Assistants en Odonto-Stomatologie), en CDD et mi-temps

ou 

Un(e) assistant(e) dentaire qualifié(e) ou voulant faire la formation CNQAOS, en CDD et plein temps

Ses mission principales : 

  • La chaîne de nettoyage, décontamination et stérilisation.
  • la traçabilité des instruments
  • la gestion des Tubs et Trays
  • la préparation et l'enlévement du plateau technique spécifique à chaque soin
  • nettoyage et décontamination de la zone de travail entre chaque patient
  • le travail à 4 mains au fauteuil pour la chirurgie et autres actions
  • l'élaboration et la rédaction des fiches de liaison avec les laboratioires de prothèses
  • la gestion des radiographies et CBCT sur le logiciel Julie
  • la gestion de l'imagerie médicale et la vérification des QMS
  • la saisie des actes CCAM
  • la gestion des stocks des matériels et produits ..

Qualifications requises : 

Avoir le niveau BAC à BAC+2 

Maîtriser parfaitement toutes les fonctions du logiciel Julie (y compris la traçabilité des instruments et des matériaux utilisés en bouche) 

Qualités attendues : 

Dynamisme / initiative et rigueur

Contact : 

Dr Thierry Jantet - 02 54 40 77 78 - thierry@jantet.fr

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Offre publiée le 11.12.17 La société AR Industrie recrute un(e) comptable fournisseur
La société AR Industrie recrute un(e) comptable fournisseur

 

AR Industries, équipementier automobile de rang 1, est le premier fabricant français de jantes aluminium.

Nous recherchons un/une :

Dans le cadre d’un remplacement au sein du service comptabilité de notre fonderie située à Diors (36), nous recherchons, un/une comptable fournisseur. Rattaché(e) à la Responsable comptabilité, vos missions principales seront les suivantes :

Vous assistez le responsable comptable et fiscal dans sa mission et participez à l'élaboration et la mise en oeuvre du plan de progrès.

Vous assurez l'enregistrement de l'ensemble des factures fournisseurs, le règlement et justifiez les soldes des comptes fournisseurs.

Vous suivez le rapprochement commande/facture, assurez le suivi avec les différents services sur les litiges éventuels (prix, quantité, réception...).

Vous archivez les factures après règlement, gérez la préparation des paiements, tenez et suivez les caisses en € et en devises le cas échéant, gérez les notes de frais (avance, paiement, contrôle, saisie) et mettez à jour tous les règlements afin de suivre la trésorerie.

 

Vous êtes force de proposition pour faire évoluer le poste, les méthodes de travail, l'organisation... et vous veillez à la bonne communication de l'information. Idéalement vous maitrisez SAGE et un ERP.

Type de contrat : CDI

Date de début : Dès que possible

Horaires : Journée

Lieu : DIORS (36)

Rémunération : Selon profil

Merci d’adresser votre lettre de motivation et votre CV à :

recrutement@ar-industries.fr ou à AR Industries Zone Industrielle de la Martinerie 36130 DIORS.

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Offre publié le 08.12.2017 L'atelier DSP recrute un(e) technicien(ne) débosseuleur sans peinture
L'atelier DSP recrute un(e) technicien(ne) débosseuleur sans peinture

L’atelier DSP recherche pour le secteur Touraine centre :

Un(e) technicien(ne) débosseleur sans peinture

Votre mission :
Votre mission consistera à développer et satisfaire une clientèle de professionnels de l’automobile et de particulier en vendant vos prestations de débosselage sans peinture dans leurs ateliers ou à leur domicile.

Autonome pour gérer votre portefeuille clients : devis, expertise, facturation. Des déplacements de quelques jours par semaine sont possibles.


Votre profil :
-Vous possédez une expérience dans le débosselage sans peinture.
-Vous possédez une expérience dans la réparation, dans la préparation ou dans la vente automobile.
-Vous possédez une expérience de commercial, responsable d’équipe ou responsable d’atelier.
- Rigoureux (se), minutieux (se), vous posséder un grand sens de l’organisation.
Le secteur principal de travail est la Touraine. La société vous fournira un véhicule, un téléphone, des tenues de travail et l’outillage nécessaires. Le contrat sera à durée indéterminée après période d’essai et le salaire au commissionnement.

Adresser un curriculum vitae détaillé (l'accompagner d'une lettre de candidature manuscrite serait un plus) et d'une photo récente à : atelier.dsp@sfr.fr.

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Offre parue le 23.11.17 La société OC Film recrute un(e) responsable commercial(e)
La société OC Film recrute un(e) responsable commercial(e)

OC Film est une agence de production audiovisuelle qui réalise des films d'entreprises, des captations d'événements et organise des séances de cinémas en plein air. 

 

Description du poste : 

Prise de fonction immédiate pour un CDD de 6 mois renouvelable une fois et requalifiable en CDI. Salaire fixe + variable calculé sur le C.A réalisé. Mise à disposition d'un ordinateur portable, téléphone et véhicule de fonction.

Lieu de travail : Châteauroux et déplacement en région Centre, Ile de France, Limousin...

 

Missions principales : 

  • Développer et fidéliser son portefeuille clients : définir une stratégie commerciale et de prospection / Cibler et prospecter les clients potentiels (prise de rdv, démarchage téléphonique, envoie de mails...) / Assurer le suivi commercial et administratif (élaboration de devis). 
  • Établir une bonne relation commerciale avec son client dans la durée : Ecouter pour déterminer ses besoins et proposer une solution adaptée (financière, humaine, technique) 

Les qualités essentielles : 

  • Ecouter / Vendre (argumenter, négocier) / Rédiger (belle écriture, briefs clients)
  • Qualités relationnelles : Créer des liens et entretenir de bonnes relations, se constituer un réseau / S'adapter à son interlocuteur et pouvoir évoluer dans des milieux différents. 
  • Qualités organisationnelles : Méthode et organisation (gestion du temps et des déplacements en fonction des objectifs commerciaux) / Rigueur (pouvoir faire à tout moment un état d'avancement à sa hiérarchie) / Pugnacité (savoir aller au bout d'un projet)

Conditions de travail : 

  • Forte mobilité : déplacements chez les clients
  • Résultats : le/la commercial(e) doit atteindre des objectifs définis

Profil du candidat : 

  • Formation supérieur BAC+3 à 5 en commercial BtoB ou autodidacte avec une expérience professionnelle d'au moins 5 ans en BtoB. 

Contact : 

Envoyez votre CV et lettre de motivation à contact@ocfilms.fr

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Offre parue le 9.11.17 L'entreprise Eurostyle recrute un pilote produit en CDI
L'entreprise Eurostyle recrute un pilote produit en CDI

Connaissances/Savoirs-faire spécifiques :

-Connaissance générale des techniques et technologies de la plasturgie (injection)

-Maîtriser la démarche d’analyse et de cotation fonctionnelle et de conception du produit

-Savoir animer une réunion ou un groupe de travail

-Savoir piloter un projet et une équipe (plateau projet, animation fonctionnelle des métiers)

-Savoir suivre et gérer des ressources

 

Missions :

¬Valide les choix techniques et technologiques avec l’aide des autres experts métiers de la DT lors des revues techniques.

¬Définit et Valide les mises au point produites et les modifications quelles que soient leurs origines internes ou externes.

¬Réalise les analyses fonctionnelles et valide la cotation fonctionnelle.

¬Provoque et anime les Revues de Conception en respectant la périodicité du planning développement.

¬Participe avec QDP à l’élaboration des gammes de contrôle du produit.

¬Définit en collaboration avec les experts métiers la mise en place des AMDEC Produit, participe au suivi des actions avec le pilote qualité projet.

¬Renseigne les données d’entrée de la conception et analyse les écarts notamment par rapport au dossier de consultation.

¬Respecte les processus d’ « évolution du produit » et de « Fiche POE »

¬Participe au suivi du développement en respectant les règles d’utilisation de l’outil SJP.

¬Surveille l’incidence des modifications (internes ou externes) en termes de coûts et recherche la solution la plus favorable à ce niveau.

¬Participe à l’élaboration du plan de validation avec le QP

¬Réfère de ses actions au Chef de projet, à sa hiérarchie, ou à la direction en fonction de l’impact.

¬Négocie avec le client que ce soit en termes de choix techniques, d’actions à mettre en œuvre, ou de délais.

¬Constitue une force de proposition en termes d’améliorations ou d’innovations en fonction de ses retours d’expérience (interne/externe).

¬Suit les évolutions du secteur en terme de conception ou process à travers ses visites clients ou autres moyens.

¬Participe à la synergie économique de la phase DMS à la fin de vie.

 

Profil du Candidat : 

Bac +2 ou expérience professionnelle équivalente. Anglais maîtrisé.

 

Contact : 

Sophie KIRSCH - Human Resources Manager

02 54 61 64 28 / 06 79 28 32 69  - sophie.kirsch@eurostyle-systems.com

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Offre parue le 9.11.17 L'entreprise Eurostyle recrute un technicien chiffrage pièces et outillages en CDI
L'entreprise Eurostyle recrute un technicien chiffrage pièces et outillages en CDI

Connaissances/Savoirs-faire spécifiques :

-Savoir analyser la conception produit/process.

-Connaissances en outillages et techniques d’injection.

-Connaissances en conception moyen de contrôle.

-Connaissance de la plasturgie.

-Connaissances du milieu automobile et production série.

 

Missions principales :

¬Analyse la faisabilité de la pièce ou de sous-ensembles à chiffrer (dossiers de consultations, définitions CAO…).

¬Estime le chiffrage pièces (poids, nombre d’empreintes, presses, temps de cycle, etc…).

¬Réalise des demandes de consultations matières pour le service Achat qui consultera les fournisseurs.

¬Chiffre les évolutions (suivi projet/FEP) en proposant les solutions les plus favorables, pour l’entreprise en terme de rentabilité. Chiffre les investissements nécessaires (moules, MDC) en fonction du chiffrage pièces.

¬Détermine les délais de réalisation ou de modifications outillages.

¬Travaille en binome avec le technicien Chiffrage Méthode.

¬Détecte d’éventuels problèmes en terme de faisabilité, chiffrage, pertinence d’évolution… et propose ou applique des solutions pour les résoudre.

¬Propose des améliorations qui apporteront une plus-value en termes de rentabilité.

¬Explique ses chiffrages dans une perspective d’optimisation Coût/Qualité.

¬Respecte les procédures d’Accord lancement/Ordre de lancement/FEP.

¬Transmet aux services concernés tous les éléments liés au lancement FEP.

¬Respecte les procédures de Demande d’achat.

¬Participe aux réunions avec la R&M en amont des projets en proposant des solutions techniques.

¬Consulte les services concernés par le projet et prend en compte leur retour d’expérience.

¬Participe aux diverses réunions Projet (Revue de conception, …).

¬Alimente les bases de données en terme de chiffrage ou de retours d’information.

¬Propose au client le prototype adapté à son besoin.

¬Consulte les fournisseurs pour l’achat des « prototypes mauvaise matière».

¬Négocie l’achat des « prototypes mauvaise matière » avec les fournisseurs.

 

Profil du Candidat : 

Bac +2 ou expérience professionnelle équivalente. Notions d’anglais souhaité


Contact : 

Sophie KIRSCH - Human Resources Manager

02 54 61 64 28 / 06 79 28 32 69  - sophie.kirsch@eurostyle-systems.com

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Offre parue le 9.11.17 L'entreprise Eurostyle recrute un technicien outilleur en CDI
L'entreprise Eurostyle recrute un technicien outilleur en CDI

Connaissances/Savoirs-faire spécifiques :

-Connaissance des caractéristiques techniques des outillages

-Savoir lire et comprendre 1 plan et/ou dessin technique

-Maîtriser les techniques de base liées à l’emploi d’ajusteur

-Connaissance de techniques spéciales liées à l’emploi d’ajusteur (soudures, polissage de style, reprise de grainage)

-Connaissance des méthodes et les outils nécessaires au contrôle de la qualité d’un moule

 

Missions :

 

¬Identifie et analyse le problème à résoudre quand il en prend connaissance sur notre site et sur tous les sites du groupe.

¬Détermine ou propose les actions à réaliser (enchaînement des tâches) sur le moule puis réalise ces tâches en respectant la qualité et les délais(en interne ou groupe).

¬Effectue son travail en fonction des données d’entrée en sa possession (rapport de modification, feuille de réparation, plans, etc…).

¬Effectue le contrôle qualité de son action (visuel, dimensionnel, de solidité, etc…) par l’intermédiaire des outils appropriés.

¬Respecte les données constructeur.

¬Maintient son poste de travail en ordre.

¬Respecte les règles de sécurité dans l’atelier (allées dégagées, utilisation de palans, etc…).

 ¬S’assure que son intervention corresponde aux attentes du demandeur.

¬Participe à la coordination de l’équipe pour que les travaux s’enchaînent bien.

¬Transmet ses retours d’expérience à tout acteur concerné par la fiabilité du moule.

¬Donne des consignes claires et précises (écrites ou orales) en cas de travail en équipe.

¬Rend compte de son activité (éventuels problèmes, etc…) à sa hiérarchie.

¬Propose ou applique des améliorations sur les moyens/procédés en vue de l’objectif.

 

Profil du Candidat : 

Bac ou expérience professionnelle équivalente. 

 

Contact : 

Sophie KIRSCH-Human Resources Manager

02 54 61 64 28 / 06 79 28 32 69

Sophie.Kirsch@eurostyle-systems.com

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Offre parue le 6.11.2017 La pharmacie Laubus-Tissier à Buzancais recrute un ou une pharmacien(ne) adjoint(e)
La pharmacie Laubus-Tissier à Buzancais recrute un ou une pharmacien(ne) adjoint(e)

La Pharmacie Laubus-Tissier recherche un(e) pharmacien(ne) adjoint(e) pour le 1er trimestre 2018. 

 

Missions principales :

Seconder les propriétaires dans leurs tâches quotidiennes après une période d'adaptation (à définir), dans l'officine. 

Proposition d'un CDI de 35H par semaine, rémunération au coefficient 500 avec 7 semaines de congés payés par an. 

Ce poste peut convenir à un conjoint d'autre profession de santé comme, par exemple, un médecin. 

 

Profil du candidat : 

Candidat diplômé d'un doctorat en pharmacie ayant une première expérience dans ce domaine.  

 

Contact : 

Envoyer vos CV et lettres de motivation, ou prenez contact avec : 

Isabelle et Olivier Tissiero au 06 30 79 66 94 ou par mail à  tissiero@wanadoo.fr 

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Offre parue le 3.11.2017 Le groupe Barilla France recrute un(e) ingénieur(e) qualité et sécurité des aliments Western Europe
Le groupe Barilla France recrute  un(e) ingénieur(e) qualité et sécurité des aliments Western Europe

Barilla France recrute un/e ingénieur(e) Qualité et Sécurité des Aliments (QFS) Western Europe, chargé(e) de la coordination de ses sites industriels français. Le poste est basé à Chateauroux (36) et reporte au Directeur Qualité et Sécurité des Aliments Region Europe du Groupe Barilla.

Barilla Western Europe représente une activité d’environ 500M€, portée par les produits de boulangerie à marque Harrys (5 usines en France), et les produits à marque Barilla (pates et Sauces). Le poste s’inscrit dans une équipe de 7 personnes dont 4 basées en France. (En France, en plus de ce poste, l’équipe se compose d’un ingénieur Qualité chargé de l’amont, et d’un Ingénieur Qualité chargé de l’aval, et d’une assistante qualité)

 

Missions principales : 

Déploiement des outils qualité du groupe, évaluation de leur mise en place, animation des plans d’action pour améliorer la conformité. Co-animation de la réunion bimensuelle des responsables Qualité & Technologie des usines française et animation d’ateliers dédiées à des aspects spécifiques de la sécurité des aliments (Bonnes pratiques Corps étrangers ; Bonnes Pratiques Allergènes, Upgrade d’équipements spécifiques, etc)

Analyse des indicateurs, reporting mensuel au Vice President Operations Western Europe et directeurs d’usine, définition et animation des plans d’actions d’amélioration. Ce point inclut des contacts directs avec les services supports basées en Italie (Engineering) et en France (RD, achats, etc)

Coordonne les laboratoires usines pour assurer le maintien des compétences

Membre des équipes projects pour la définition des critères QFS sur les nouvelles installations

Assure la veille réglementaire pour les usines : évalue les textes, et recommande les plans d’actions nécessaire pour garantir la conformité.

Gère l’assure qualité fournisseur pour les services (nettoyage, pest control)

Garantit un haut niveau de qualité de service et de produit pour les clients B to B.

 

Profil du candidat : 

Diplôme supérieur en technologie alimentaire ou équivalent

3-5 ans d’expérience dans l’’industrie alimentaire, incluant un parcours en Management de la qualité (QA/QC) et dans un site de production.

Francophone, maitrisant l’anglais.

Permis de travail Européen

Autonome sur les outils IT, curieux(se).

Orienté(e) sur les résultats, prenant une part active et directe à leur atteinte.

Leadership transversal, gout pour le travail dans un contexte interculturel.

Mobilité (environ 20%)

 

Contact : 

Chantal MORELET - Chantal.MORELET@barilla.com

Human resources /HSE Opérations

Barilla France SAS

ZI La Malterie | 36130 Montierchaume | France

Tel +33 2 54 26 44 73| Portable  06 84 63 31 65

 

 

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Offre parue le 31.10.2017 L'entreprise Pierry Créations recrute un métallier soudeur
L'entreprise Pierry Créations recrute un métallier soudeur

 

 

Pierry Création est une entreprise spécialisée dans la création et fabrication de mobilier métallique 

Aujourd'hui elle recrute un métallier soudeur en CDI 

 

 

Missions :

En lien avec le Chef d'atelier, forger, ajuster, assembler les pièces à l’atelier, les éléments et  ouvrages métalliques qui concourent à la réalisation de pièces uniques.

 

Profil recherché :

Candidat calme, soigneux, aimant travailler en équipe

Contrat CDI avec période d'essai.

Poste basé à Levroux

 

Contact : 

Merci d'envoyer CV et lettre de motivation par mail à : pierry.creation@orange.fr

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Offre parue le 27.10.2017 L'entreprise WestRock recrute un contrôleur de gestion industriel (H/F)
L'entreprise WestRock recrute un contrôleur de gestion industriel (H/F)

Contrôleur de Gestion Industriel H/FR attaché(e) au Responsable Global Finance, le Contrôleur de Gestion Industriel du site, en tant que véritable partenaire, contribuera à l’amélioration continue de la performance financière. Il/Elle pilotera l'excellence financière pour notre site de Châteauroux, en France. Il/Elle jouera également un rôle essentiel dans la prise d’initiatives à forte valeur ajoutée de l'usine.

 

Mission : 

  • Assure l'exactitude des résultats financiers en tenant compte des normes comptables américaines et des normes comptables françaises
  • Participe aux clôtures financières/comptables mensuelles et annuelles et supporte d’autres missions s’y rattachant
  • Apporte son soutien et son aide lors des révisions mensuelles de bilans pour expliquer les résultats financiers (EBITDA)
  • Créé(e) et assure la mise à jour d’outils de reporting pour aider au pilotage des coûts, de la productivité et des projets par exemple
  • Développe et assure la fiabilité d’états financiers prévisionnels, principalement concernant le compte de résultat et le fonds de roulement
  • Fournit des analyses financières et des analyses de variance qui décrivent avec précision les performances prévues et réelles de l'usine
  • Implémente et gère les centres de coûts concernant les projets des clients
  • Participe en tant que représentant lors d’audits internes ou externes
  • Implémente et améliore en permanence les processus financiers, comptables et de reporting.
  • Agit comme un véritable business partenaire

Profil du candidat : 

Le/la candidat(e) retenu(e) parlera couramment l'anglais et le français. Il/Elle doit également posséder des connaissances fondamentales en finance et en comptabilité acquises par l'obtention d'un diplôme en finance ou en comptabilité avec 2-5 ans d'expérience souhaitée. (L'expérience en finance d’entreprises de fabrication / d'assemblage et d’ingénierie est un atout.). Nous attendons du candidat :

 

  • Connaissance des mécanismes et des normes de finance, de comptabilité, de budgétisation et de contrôle des coûts
  • Aptitude à analyser des données financières et à préparer des rapports financiers, des déclarations et des prévisions
  • Aptitude à rationaliser et à améliorer des processus
  • Rigueur et sens du détail
  • Energie et force de proposition

Processus de recrutement : entretien téléphonique avec RH / entretien vidéo automatisé / entretien en face
à face à Châteauroux / entretien téléphonique avec un membre de la haute direction aux EU

 

Contact: 

ZI La Martinerie | 36130 Déols, France

Mandy RADEL - mandy.radel@westrock.com

02 54 29 18 35 | 06 32 68 72 36

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Offre parue le 27.10.2017 L'entreprise WestRock recrute un directeur technique (H/F)
L'entreprise WestRock recrute un directeur technique (H/F)

WestRock, leader mondial sur le marché du carton et d'emballage est reconnu dans le monde entier pour la qualité de ses produits et de ses services. Nous sommes le numéro 1 en fabrication et commercialisation de l’emballage en carton plat pour l’industrie agroalimentaire.
Notre société de près de 100 personnes près de Châteauroux (36), développe, produit et commercialise en France et à l’étranger des machines de conditionnement automatisées à haute valeur ajoutée technologique pour les plus grands groupes de l’agro-alimentaire. Nous offrons à nos clients des solutions customisées afin de répondre à leurs besoins avec des solutions performantes et innovantes.

Missions : 

Vous pilotez une équipe de plus de 20 ingénieurs (concepteurs mécaniciens & designers carton) qui, au service des plus grandes entreprises de boisson à travers le monde, conçoivent des machines d'emballage uniques à haute vitesse et les emballages en carton associés.
Vous assurez la liaison avec nos équipes globales pour optimiser l’industrialisation des nouvelles machines ainsi que leur production à l'endroit le plus adapté et le plus rentable (France, USA ou Chine).
Vous implémenterez la conception modulaire grâce à des solutions innovantes et pragmatiques.
Vous dirigez la mise en œuvre de notre nouveau système CAD et de PLM .

Profil du candidat : 

Français et anglais courants
10 ans d'expérience en R&D ou en Engineering au sein d’une société de machines organisée en ETO
Une expérience dans la conception et le développement de packaging serait un plus
Diplôme d'ingénieur en mécanique ou mécatronique
Expérience en gestion de projet pour le développement et l'innovation de nouveaux produits tels que Phases & Gates, etc.
Expérience dans l’implémentation de système CAD, PLM et ERP
Expérience dans la gestion d'équipes de bureau d’études pluridisciplinaire à travers un processus de développement

Expérience dans l'interfaçage direct avec le client pour une nouvelle solution de produit ou d'emballage Expérience de travail en direct avec les gestionnaires d'unités d'affaires (développement des affaires, marketing et/ou ventes) pour établir les priorités de développement et gérer les attentes

Capacité à travailler en autonomie et piloter plusieurs projets en même temps 

Forte capacité de leadership (plusieurs équipes de 1 à 5 personnes par équipe)
Excellentes compétences en communication orale et écrite
Esprit pragmatique et esprit d'innovation

 

Contact: 

ZI La Martinerie | 36130 Déols, France

Mandy RADEL - mandy.radel@westrock.com

02 54 29 18 35 | 06 32 68 72 36

 

 

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Offre parue le 24.10.2017 L'entreprise WestRock recrute un acheteur industriel international (H/F)
L'entreprise WestRock recrute un acheteur industriel international (H/F)

WestRock, leader mondial sur le marché du carton et d'emballage, est reconnu dans le monde entier pour la qualité de ses produits et de ses services. Nous sommes le numéro 1 en fabrication et commercialisation de l’emballage en carton plat pour l’industrie agroalimentaire.

 

Rattaché(e) au Responsable des Achats et des Approvisionnements, vous implémentez la stratégie Achats pour les produits destinés aux machines d’emballage dans le cadre d’une démarche qualité, coût et délai dans le respect des procédures internes et légales.

Activités principales :

• Déployer la stratégie Achats en liaison avec les autres Services

• Impliquer les fournisseurs afin d’atteindre les objectifs qualitatifs et quantitatifs définis
• Collaborer avec les Chefs de Projet afin de suivre le bon déroulement des projets
• Piloter les revues techniques des produits achetés
• Ajuster la charge Fournisseur afin de conjuguer capacité et flexibilité

• Recenser et évaluer les fournisseurs potentiels et constituer un panel

• Appréhender les coûts, les conditions de paiement et le stock avec les fournisseurs

• Minimiser le risque (financier, IP, pérennité)
• Suivre le budget des projets traités
• Veiller au respect du planning de l’ensemble des projets afin d’appréhender la charge globale et les prévisions
• Saisir les données dans l’ERP

• Sensibiliser vos interlocuteurs et déployer les démarches Amélioration Continue et HSE chez les fournisseurs
• Favoriser la collaboration Bureau d’Etudes / Fournisseurs pour des gains techniques
• Etre force de proposition pour l’amélioration des coûts

 

Profil

Bac+2 minimum spécialisation achats et expérience d'achats techniques industriel exigeant une ou plusieurs expériences (3/5 ans minimum) dans une entreprise mécanique à forte valeur ajoutée (conception/réalisation de produits complexes), plutôt petite série idéalement. Maîtrise des différents leviers d'achat : négociation, analyse de coûts, resourcing. Connaissance de la chaîne d'approvisionnement. Bon bagage juridique. Maîtrise d'un ERP. Maitrîse des logiciels Excel, outlook, powerpoint. Anglais parlé impérativement. Bonne connaissance de la méthodologie Amélioration Continue ou Green Belt Certifié et du référentiel ISO-9001

Etre autonome, faire preuve d'initiatives et de décisions, avoir de fortes capacités relationnelles, être force de persuasion, savoir créer des synergies. Etre mobile (environ 10% du temps de travail en déplacement)

Notre offre

  • • Avoir l’opportunité de travailler dans un contexte international avec et pour des clients qui possèdent les marques de boissons les plus connues dans le monde entier
  • • Participer à l’élaboration de machines de haute technologie
  • • Travailler avec une équipe dynamique et hautement qualifiée
  • • Au quotidien, travailler dans une entreprise avec une culture ouverte et franche, fondée sur l'intégrité, le respect, la responsabilité et l'excellence
  • • Bénéficier d’une Mutuelle et d’une Prévoyance à haut niveau de garanties
  • • Profiter du Comité d’Entreprise
  • • Percevoir de la Participation et de l’Intéressement liés aux performances et bénéfices de l’Entreprise
  • • Bénéficier d’un Compte Epargne Temps

Contact: 

Mandy RADEL - Z.I La Martinerie, 36130 Déols

02 54 29 18 35 - 06 32 68 72 36 -mandy.radel@westrock.com

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Offre parue le 19.10.2016 Le magasin Lapeyre Châteauroux recrute deux vendeurs conseils confirmés (H/F)
Le magasin Lapeyre Châteauroux recrute deux vendeurs conseils confirmés (H/F)

 

Avec ses 130 magasins répartis sur l’ensemble de la France, en Suisse et Dom-Tom, LAPEYRE, société du Groupe Saint-Gobain, est le spécialiste de l’équipement et de l'aménagement durable de la maison auprès des particuliers et des artisans.

LAPEYRE propose une qualité et une diversité de gammes innovantes et attractives en Aménagements, Bains, Cuisines, Menuiseries et Sols.

Lapeyre est également une entreprise à valeurs humaines qui place l’Homme au coeur de ses préoccupations. Soucieux du bien-être de ses collaborateurs et de leur développement, LAPEYRE adopte une culture de partage et de solidarité notamment par notre politique RH : mobilité, intégration, diversité, loyauté. Cette culture a été saluée par nos collaborateurs puisque LAPEYRE a obtenu de nouveau en 2017 le label « Top Employer ».

 

Mission

Vous apportez à vos clients les conseils avisés et les meilleures solutions à la bonne concrétisation de leurs projets.

Votre mission consiste à :

- Accueillir les clients sur la surface de vente,

- Cerner leur projet cuisine, salle de bain et/ou menuiserie,

- Conseiller les clients pour répondre au mieux à leurs attentes,

- Vendre les produits de l’univers cuisine et les services associés (livraison, installation, financement et prestations atelier),

- Gérer ses devis, ses dossiers installation et financement,

- Contribuer à la qualité et à l'animation de la salle d'exposition,

- Participer à la mise en place des opérations commerciales.

 

Profil

Vous justifiez d’une formation Bac à Bac+2 et/ou une expérience d’au moins 3 ans dans la vente de cuisine et/ou salle de bain, menuiserie.

Votre fibre commerciale, votre sens du contact et du service clients, votre rigueur et votre dynamisme, alliés à un fort esprit d'équipe sont vos principaux atouts pour atteindre vos objectifs et pour évoluer au sein de notre enseigne.

Nous vous offrons

Un parcours d’intégration, incluant des formations produits et technique de vente qui vous permettra de maîtriser rapidement notre offre de produits et de services et d’enrichir ainsi votre expertise.

 

Contact : Isabelle LABRIERE / isabelle.labriere@lapeyre.fr

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Offre parue le 13/10/2017 La Mairie de Veuil recrute un menuisier/poseur
La Mairie de Veuil recrute un menuisier/poseur

Le Maire de Veuil, qui est également menuisier spécialisé dans les monuments historiques, est à la recherche d'un menuisier/poseur. 

 

Description : 

CDD de 3/4 mois avec possibilité de pérennisation 

 

Profil du candidat : 

Candidat avec de l'expérience ou apprenti très motivé 

 

Contact : 

M Joël RETY (maire de Veuil) au 02 54 00 23 82 ou en passant directement par la mairie au 02 54 40 32 71 ou mairie.veuil@wanadoo.fr qui transmettra votre candidature. 

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Offre parue le 25.09.2017 L'entreprise AR Industrie recrute un technicien de Bureau d'étude H/F
L'entreprise AR Industrie recrute un technicien de Bureau d'étude H/F

AR Industries, équipementier automobile de rang 1, est le premier fabricant français de jantes aluminium.Dans le cadre du renforcement de notre pôle bureau d’étude au sein de notre établissement située à Diors (36)

Missions principales : 

  • Conçoit les pièces et les outillages spécifiques relatifs aux besoins exprimés par le client et par les services de l’entreprise ou dans le cadre d’un projet.
  • Pilote les activités liées à la gestion technique du parc outillage usine
  • Exploite les résultats des calculs de tenue fonctionnelle et de simulation de process
  • Pilotage des projets d’installation depuis l’expression du besoin par le demandeur (chef de projet, client interne) jusqu’à la mise en production des moyens 

Compétences requises : 

Issu d’une formation BAC+2 à BAC+3 (Productique, Fabrication mécanique ou Fonderie), vous avez des connaissances techniques permettant de nouveaux développements pour 2018.

Vous avez une expérience de trois ans reconnue (alternance acceptée) sur un poste similaire dans l’industrie.

Vous maîtrisez le logiciel catia v5 (3D Solide et Surfacique). La maîtrise de NX Nastran et Magma est un plus.

Vous maîtrisez les outils informatiques et l’anglais technique.

 

Type de contrat : CDI

Horaires : Journée

Lieu : DIORS (36)

Rémunération : Selon profil

 

Merci d’adresser votre lettre de motivation et votre CV à : recrutement@ar-industries.fr ou à AR Industries Zone Industrielle de la Martinerie 36130 DIORS ).

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Offre parue le 25.09.2017 L'entreprise AR Industrie recrute un technicien de maintenance H/F
L'entreprise AR Industrie recrute un technicien de maintenance H/F

AR Industries, équipementier automobile de rang 1, est l’unique fabricant français de jantes aluminium. Saisissez votre chance et rejoignez-nous au sein d’une équipe dynamique et motivée !

 

Rattaché au responsable pôle maintenance usinage, vous évoluez au sein d’une équipe de 9 techniciens, vous travaillerez en étroite collaboration avec les chefs d’équipe et les opérateurs de production

Missions principales : 

  • Assurer les opérations de maintenance préventives et correctives des installations.
  • Proposer des solutions de fiabilisation et d’amélioration des équipements de production.
  • Participer à la préparation et à la réalisation des travaux annuels.
  • Tenir à jour la documentation en fonction des modifications réalisées.
  • Tracer son activité dans la GMAO pour permettre l’analyse des phénomènes perturbants.
  • Être le référent technique des opérateurs en vue de la formation de maintenance de 1er niveau, puis dans l’équipe afin de compléter le niveau d’expertise de celle-ci.

Compétences requises :  

Issu d’une formation BAC+2 en maintenance, électromécanique ou automatisme et/ou une forte expérience en maintenance industrielle. Vous avez des connaissances solides dans le domaine de la mécanique et de l’hydraulique/pneumatique. La pratique sur des équipements à commande numérique est un plus (tours et centre d’usinage).

Vous possédez de bonnes capacités d’adaptation et avez une faculté à dialoguer et comprendre les besoins des utilisateurs. Vous possédez une bonne capacité d’analyse et de diagnostic.

Des possibilités d’évolutions au sein de l’entreprise sont offertes, aux employés désireux de progresser. Ainsi, si vous cherchez un poste enrichissant tant au niveau de la qualité des missions confiées qu’au niveau des responsabilités n’hésitez pas à postuler.

 

Type de contrat : CDI

Horaires : en 4*8 (cycles de 4 semaines : 3 semaines de 4 jours, 1 semaine de 5 jours / journée de 8h)

Date de début : Dès que possible

Lieu : DIORS (36) 

 

Contact :

Agathe MARCESCHE

Service Ressources Humaines

AR Industries - www.ar-industries.fr

ZI de la Martinerie – Rue Champollion

36130 DIORS

Tel : +33 2 54 61 48 48

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Offre parue le 25.09.2017 L'entreprise AR Industrie recrute un technicien de maintenance fonderie H/F
L'entreprise AR Industrie recrute un technicien de maintenance fonderie H/F

AR Industries, équipementier automobile de rang 1, est l’unique fabricant français de jantes aluminium. Saisissez votre chance et rejoignez-nous au sein d’une équipe dynamique et motivée !

Dans le cadre du renforcement de notre pôle maintenance au sein de notre établissement située à Diors (36), nous recherchons, un technicien de maintenance H/F.

 

Missions principales :  

  • Assurer les opérations de maintenance sur le terrain, que ce soit dans le cadre du préventif et du correctif des installations.
  • Diagnostiquer des pannes.
  • Réaliser la maintenance préventive et participer à sa définition.
  • Participer à la fiabilisation et/ou à l’amélioration des équipements.

 

Compétences requises : 

Issu d’une formation BAC+2 en maintenance ou électricité et/ou une forte expérience en maintenance industrielle. Vous avez des connaissances solides dans le domaine de la mécanique et de l’hydraulique/pneumatique.Vous possédez de bonnes capacités d’adaptation et avez une faculté à dialoguer et comprendre les besoins des utilisateurs. Vous êtes logique, aimez prendre des initiatives et travailler en équipe.

 Des possibilités d’évolutions au sein de l’entreprise sont offertes, aux employés désireux de progresser. Ainsi, si vous cherchez un poste enrichissant tant au niveau de la qualité des missions confiées qu’au niveau des responsabilités n’hésitez pas à postuler.

 Type de contrat : CDI

Horaires : en 4*8 (cycles de 4 semaines : 3 semaines de 4 jours, 1 semaine de 5 jours / journée de 8h)

Date de début : Dès que possible

Lieu : DIORS (36)

 

Contact : 

Agathe MARCESCHE

Service Ressources Humaines

AR Industries - www.ar-industries.fr

ZI de la Martinerie – Rue Champollion

36130 DIORS

Tel : +33 2 54 61 48 48

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Offre parue le 25.09.2017 L'entreprise AR industrie recrute un technicien de maintenance finition H/F
L'entreprise AR industrie recrute un technicien de maintenance finition H/F

AR Industries, équipementier automobile de rang 1, est l’unique fabricant français de jantes aluminium. Saisissez votre chance et rejoignez-nous au sein d’une équipe dynamique et motivée !

Dans le cadre du renforcement de notre pôle maintenance au sein de notre établissement située à Diors (36), nous recherchons, un technicien de maintenance H/F.

 

 Missions principales : 

  • Assurer toutes les opérations de maintenance sur le terrain, que ce soit dans le cadre du préventif et du correctif des installations.
  • Réaliser la maintenance préventive et participer à sa définition.
  • Participer à la fiabilisation et/ou à l’amélioration des équipements.
  • Assurer la formation des opérateurs de production au niveau de la maintenance préventive de 1ère et 2ème

Compétences requises : 

Issu d’une formation BAC+2 en maintenance, électricité ou automatisme et/ou une forte expérience en maintenance industrielle. Vous avez des connaissances techniques à dominance électrotechnique et automatisme et de bonnes connaissances du milieu industriel.

Vous possédez de bonnes capacités d’adaptation et avez une faculté à dialoguer et comprendre les besoins des utilisateurs. Vous êtes logique, aimez prendre des initiatives et travailler en équipe.

 Des possibilités d’évolutions au sein de l’entreprise sont offertes, aux employés désireux de progresser. Ainsi, si vous cherchez un poste enrichissant tant au niveau de la qualité des missions confiées qu’au niveau des responsabilités n’hésitez pas à postuler.

 Type de contrat : CDI

Horaires : en 4*8 (cycles de 4 semaines : 3 semaines de 4 jours, 1 semaine de 5 jours / journée de 8h)

Date de début : Dès que possible

Lieu : DIORS (36)

 

Contact : 

Agathe MARCESCHE

Service Ressources Humaines

 AR Industries - www.ar-industries.fr

ZI de la Martinerie – Rue Champollion

36130 DIORS

Tel : +33 2 54 61 48 48

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Offre parue le 25.09.2017 L’entreprise GSR FOOD basée à Luçay le Mâle recrute des technico-commerciaux.
L’entreprise GSR FOOD basée à Luçay le Mâle recrute des technico-commerciaux.

Compétences requises :

- définir le plan d’action commercial et établir le plan de tournée (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)

- négocier un contrat

- prospection en B to B auprès des professionnels de l’hôtellerie et de la restauration

- notions d’informatique

- notion d’anglais souhaité         

 - rigueur, autonomie

 

Conditions du poste :

- CDD de 12 mois qui peut être renouvelable. Pérennisation envisageable.

- 39 heures hebdomadaires

- déplacements journaliers sur les régions à développer ( Paris et sa banlieue)

- salaire : de 1600 € à 2100 € par mois

- poste rattaché au siège à Luçay le Mâle (36)

- être titulaire du permis B

- véhicule de société pourra être fourni 

 

Contact :   M. Gilles KOENIG  gilleskoenig@gmail.com

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Offre parue le 25.09.2017 Le Crédit Agricole Centre Ouest recrute pour ses agences de l’Indre des assistants commerciaux / conseillers clientèle.
Le Crédit Agricole Centre Ouest recrute pour ses agences de l’Indre des assistants commerciaux / conseillers clientèle.

Compétences requises :

- niveau bac + 2 exigé

- connaissances en analyse financière, juridique, fiscale

- compétences en négociation, maîtrise des techniques de vente

- Travail en équipe, qualités et aisance relationnelles

- Disponibilité, autonomie.

 

Conditions du poste :

- poste basé dans l’Indre

- temps complet

- permis B exigé

- salaire : à négocier en fonction du profil et de l’expérience

 

 Contact :

recrutement@ca-centreouest.fr 

site du crédit agricole Centre Ouest ou déposer CV et lettre de motivation en agence

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Offre parue le 22.09.2017 Le Centre Municipal d'Action Sociale recrutre trois travailleurs sociaux au centre d'accueil et d'orientation
Le Centre Municipal d'Action Sociale recrutre trois travailleurs sociaux au centre d'accueil et d'orientation

 

Descriptitf :

Le travailleur social du Centre d'Accueil et d'Orienation assure l'accueil, l'écoute, l'orientation et le suivi des usagers admis dans le Centre. En l'occurence, il assure le suivi administratif des personnes accueillies en les accompagnant dans l'élaboration de leurs projets de séjour en France. Il rend compte régulièrement au Directeur du Pôle Social ou au Chef de service de l'état d'évolution de chaque dossier. De plus, le travailleur social participe activement à la gestion globale du pôle social. 

Le travailleur social est placé sous la responsabilité directe du Directeur du Pôle social. 

 

Missions principales : 

  • Accueil et hébergement 

préparer  les conditions matérielles d'hébergement dans les appartements/ accueillir les usagers et expliquer les modalités d'occupation / faire signer le contrat d'hébergement temporaire et porter à sa connaissance le règlement de fonctionnement et le règlement intérieur / établir l'état des lieux / superviser l'occupation des lieux et le bon déroulement de l'hébergement notamment en situation de cohabitation / effectuer des visites à domicile autant que de besoin / assurer la gestion locative de proximité / veiller au respect des règles d'hygiéne et sécurité des personnes / accueillir et informer les usagers des conditions de prise en charge

  • Suivi et accompagnement social 

évaluer et suivre la situation des personnes accueillies/ accompagner l'usager dans son insertion sociale / veiller à la fluidité et à l'optimisation de l'occupation des places / constituer et tenir les dossiers/ renseigner et mettre à jour la situation des personnes dans la base de données Pro G Dis 

  • Travail en équipe 

Participer aux synthèses avec les travailleurs sociaux internes et externes et avec les équipes des action transversales de Solidarité Accueil / participer aux réunions internes ou externes liées au suivi des usagers

  • Gestion globale 

Partciper aux réunions institutionnelles / élaborer des statistiques / approvisionnement du dispositif et d'autres structures / rendre compte de l'activité du service

 

Contact : 

Recrutement à partir du 15 octobre prochain.

CV et lettre de motivation : Mme Marie RETY mrety@solidarite-accueil.fr

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Offre parue le 22.09.2017 L'entreprise Agri-concept recrute un électromécanicien de maintenance
L'entreprise Agri-concept recrute un électromécanicien de maintenance

M. PITAULT à Bélâbre recrute un électromécanicien de maintenance pour la réparation de machines agricoles (irrigateurs), équipements mécaniques, câblage d’armoires électriques, câblage de chantier et mise en service.

Type de contrat
Contrat à durée indéterminée 
Durée du travail
35H Horaires normaux
Salaire
Salaire : Mensuel de 1708.72 Euros à 1800.00 Euros sur 12 mois

Profil  souhaité : 

Expérience

  • Débutant accepté

Compétences

  • Changer une pièce défectueuse
  • Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • Lecture de plan, de schéma
  • Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • Régler les paramètres des machines et des équipements
  • Règles de sécurité
  • Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné
  • Réparer une pièce défectueuse

Qualités professionnelles

  • Autonomie
  • Réactivité
  • Travail en équipe

Permis

  • B - Véhicule léger Souhaité

 

Contact : 

SARL AGRI-CONCEPT - Mme Benoit PITAULT
Adresse électroniqueagriconc@club-internet.fr

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Offre parue le 22.09.17 La ville d'Issoudun recrute un directeur Général Adjoint (H/F)
La ville d'Issoudun recrute un directeur Général Adjoint (H/F)

 


En liaison étroite avec le Maire et le DGS, le DGA Ressources sera en charge d'un secteur stratégique de la collectivité : ressources humaines et dialogue social, développement numérique et prestations au public.


Missions :
Dans un cadre de mutualisation de services entre la ville d'Issoudun et la communauté de communes du Pays d'Issoudun, vous serez chargé des fonctions de directeur des ressources humaines, de la stratégie numérique et des services à la population.
Pour le volet Ressources Humaines, vous assurerez le pilotage global des missions du service avec une équipe de 3 agents formés en gestion intégrée dont un adjoint. Vous aurez en charge directe la veille juridique, le budget du personnel et le suivi de la masse salariale, le recrutement, l'hygiène et la sécurité et le dialogue social.
Pour le volet Numérique, en liaison avec le responsable informatique et les élus, vous contribuerez à la mise en place des nouveaux services numériques.
Pour le volet Services à la Population, vous superviserez les prestations administratives à la population et leurs évolutions futures.

Rémunération : statutaire + régime indemnitaire+ prime annuelle pour les fonctionnaires.
Pour les agents contractuels, négociable en fonction de l'expérience.
Poste à pourvoir en janvier 2018.

 

Profil /compétences du candidat :

Diplôme supérieur en gestion des collectivités locales + expérience confirmée dans un poste de DRH,
Maîtrise du statut de la fonction publique territoriale,
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, messagerie, internet...), logiciel Sédit,
Sens de l'intérêt général et du service public,
Expérience en management, capacité d'analyse, de synthèse et force de propositions,
Qualités relationnelles et rédactionnelles,
Rigueur et discrétion.

Contact : 

Les candidatures (lettre + CV) sont à adresser, avant le 16 octobre 2017, à Monsieur le Maire Hôtel de Ville BP 150 Place des Droits de l'Homme 36105 Issoudun cedex ou par mail à ressources.humaines@issoudun.fr

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Offre parue le 14.09.2017 L'entreprise AbCentre recrute deux commerciaux dans le Cher et dans l'Indre
L'entreprise AbCentre recrute deux commerciaux dans le Cher et dans l'Indre

Les domaines d'expertise de la société AbCentre ont évolué depuis ces dernières années : 

- impression et gestion du document

- informatique

- encaissement

- fourniture de bureaux et aménagement d'espaces de travail. 

 

Vos missions au sein de l'équipe : 

  • chargé de clientèle dans les département du Cher ou de l'Indre
  • champ d'action et responsabilité : gestion du site commercial d'un de ces départements. Les prises d'initiative sont recommandées. 
  • Au coeur d'une équipe expérimentée, dynamique et soudée dans ce nouveau challenge, vous serez l'homme de terrain expert et formateur de prochains collaborateurs. 

Candidature sur : lateam@abcentre.fr / 02 48 16 64 36

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Offre parue le 07.09.2017 L'imprimerie Laserphot recrute une secrétaire comptable
L'imprimerie Laserphot recrute une secrétaire comptable

L'imprimerie Laserphot, située à Châteauroux est une entreprise dynamique et spécialisée dans l'impression numérique sur tous supports, tous formats et est actuellement à la recherche d'une secrétaire comptable. 

 

Compétences recherchées : 

Accueil, aide à l’impression des commandes, et comptabilité :

- facturation des devis signés,

- suivi et règlement des factures achats et des frais généraux,

- trésorerie, suivi des encaissements clients et relance des impayés, tva….

 

Profil du candidat : 

Dynamisme, polyvalence, rigueur, maitrise des outils informatiques.

Diplômé(e) BAC + 2 en comptabilité ou gestion d’entreprise avec un minimum d’expérience de 3 ans dans un service comptable.

 

Modalité du poste : 

CDI à mi-temps, pouvant évoluer vers un plein temps.

Poste basé à châteauroux.

 

Contact :

Laserphot Châteauroux

Mail : compta@laserphot.fr

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Offre parue le 03.08.2017 GSR Food recrute un(e) ingénieur(e) analyste informatique
GSR Food recrute un(e) ingénieur(e) analyste informatique

Dans le cadre du développement de son activité, l'entreprise GSR Food, basée à Luçay le Mâle, recherche un(e) ingénieur(e) analyste informatique.

Compétences recherchées :

- analyser les besoins du client

- Concevoir et développer les programmes et applications informatiques

- Etablir un cahier des charges.

Profil du candidat : niveau de formation bac + 5 minium en formation informatique ingénieur. Expérience dans différents langages: PHP,C++,JAVA, Objectif-C. 

Le candidat doit faire preuve d'organisation et de précision. Anglais courant souhaité. Permis B obligtoire.

Modalités du poste :

CDD de 12 mois avec pérennisation du poste envisagée.

Temps plein 39h / semaine.

Salaire de 3300 € à 4000 € / mois.

Merci d'envoyer CV et LM par mail à l'attention de Gilles Koenig : gilleskoenig@gmail.com

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Offre parue le 03.08.2017 GSR Food recrute un(e) infographiste intégrateur / intégratrice
GSR Food recrute un(e) infographiste intégrateur / intégratrice

Dans le cadre du développement de son activité, l'entreprise GSR Food, basée à Luçay le Mâle, recherche un(e) infographiste intégrateur(trice).

Compétences recherchées :

- analyser les besoins du client

- Concevoir la mise en page et enrichir le document (intégration texte, image, correction, ...) selon les règles typographiques et la charte graphique

– langage informatique HTML

- Réaliser des éléments graphiques de composition à l'aide d'outils graphiques informatiques

- Traduire un concept ou un script en représentation visuelle.

Profil du candidat :

Expérience dans le design web. Rigueur et créativité, autonomie souhaitées. Bon niveau d’anglais. Permis B obligatoire.

Modalités du poste :

CDD de 12 mois avec pérennisation du poste envisagée.

Temps plein 39h / semaine.

Salaire de 1800 € à 2500 € / mois.

Merci d'envoyer CV + LM par mail à l'attention de M. Gilles Koenig : gilleskoenig@gmail.com

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Offre parue le 01.08.2017 BGE Indre recrute un(e) Chargé(e) de formation Emploi
BGE Indre recrute un(e) Chargé(e) de formation Emploi

Pour son pôle Formation & Emploi, BGE Indre recrute un(e) Chargé(e) de formation Emploi.

Véritable professionnel de l'insertion, le candidat partagera sa vision du recrutement et son positionnement au service des entreprises.

Missions:

  • Etre en capacité de mettre en place, animer et adapter des ateliers:

- de techniques de recherche d'emploi basées sur le numérique

- de remobilisation à l'emploi

- de sensibilisation à la création d'entreprise

  • Etre en capacité d'accompagner des publics spécifiques dans un parcours d'emploi.
  • Etre en capacité de mettre en adéquation des postes et des candidats.

Compétences transversales obligatoires:

  • techniques d'animation et d'individualisation au sein d'un groupe,
  • connaissance du marché du travail local,
  • connaissances des méthodes et outils d'organisation spécifiques à la recherche d'emploi,
  • maîtrise des technologies de l'information et de la communication,
  • techniques de recrutement.

Savoir-être : Autonomie, adaptation, souplesse sont nécessaires

Profil :

 

  • Formation niveau III minimum dans l’un des domaines suivants : éducation, enseignement, formation professionnelle
  • Expérience de 2 ans minimum dans l'insertion professionnelle.
  • connaissance du marche de l'emploi local
  • Les plus: une expérience en recrutement, en création d'entreprise.

 

Poste temps plein basé à Châteauroux, avec déplacements à prévoir sur le Cher et l'Indre.

Merci d'adresser CV et LM par mail à helene.dieumegard@bge-indre.com

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Offre parue le 24.07.2017 L'entreprise Bourdeix recrute un électricien confirmé
L'entreprise Bourdeix recrute un électricien confirmé

L'entreprise Bourdeix Sarl à Valençay recrute un électricien confirmé

Contrat CDI

Merci d'envoyer CV par mail à bourdeix.sarl@orange.fr ou adressez-vous à l'entreprise Bourdeix, 1 place de la Halle 36600 Valençay

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Offre parue le 24.07.2017 Pierry Créations recrute un métallier soudeur
Pierry Créations recrute un métallier soudeur

L'entreprise Pierry Créations recrute un métallier soudeur

Missions : en lien avec le Chef d'atelier, forger, ajuster, assembler les pièces à l’atelier, les éléments et  ouvrages métalliques qui concourent à la réalisation de pièces uniques.

Profil recherché : candidat calme, soigneux, aimant travailler en équipe

Contrat CDI avec période d'essai.

Poste basé à Levroux

Merci d'envoyer CV et LM par mail à : pierry.creation@orange.fr

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Offre parue le 12.07.2017 Balsan Confection recrute un(e) Responsable Atelier
Balsan Confection recrute un(e) Responsable Atelier

Balsan Confection recrute un(e) Responsable Atelier pour son site de Déols.

En lien direct avec le Responsable d'Exploitation, le Responsable Atelier assure la réalisation de la fabrication des commandes dans le strict respect des délais clients, de la qualité attendue en clientèle, des critères de rentabilité budget, des règles d’hygiène et de sécurité et de la gestion du personnel sous sa responsabilité.

Missions :

  • Dirige le cycle de fabrication en coordonnant les activités coupe et chaînes de production
  • Adapte le planning de production en fonction des contraintes et fixe le plan de charge de la production
  • Formule les besoins en matériel et personnel pour réaliser les programmes
  • Possède l’initiative de l’organisation pour assurer le bon déroulement des prévisions
  • Est responsable de la qualité, des rendements main-d’œuvre et matière, de la discipline et de la sécurité
  • Est en charge de la communication interne à ses services, et est à ce titre le relais de la direction de l’entreprise
  • Participe à l’élaboration des budgets de fonctionnement, d’investissement et de formation
  • Est responsable du déploiement des plans de formation dans son service
  • Est responsable de la transmission des savoir-faire de l’atelier
  • Suit les indicateurs d’activité fixés par la direction, propose et pilote les plans de progrès

Profil recherché :

  • Connaissance en confection textile, animation d’équipe et méthodes de production
  • Connaissance des métiers liés à la fabrication des produits – connaissance du travail en chaîne et en groupes autonomes – connaissances de la gamme de montage des vêtements
  • Sens de l’organisation – faire preuve d’écoute et d’empathie – pédagogue
  • Connaissance managériales: Organise les équipes – évalue et équilibre les charges de travail des ateliers et des services – fixe les objectifs – suit et évalue les résultats – aide son personnel à réussir – sanctionne les écarts négatifs, encourage les réussites.

Niveau de formation requis : Bac + 2 Industrie matériaux souples / habillement

Expérience professionnelle requise : 5 ans dont 2 minimum dans une fonction d’encadrement

Durée d’adaptation : 3 mois          

Poste basé à Montierchaume

Merci d'adresser CV + LM par mail à l'attention de Madame Nadia OGER : nadia.oger@balsan.fr

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Offre parue le 11.07.2017 Le garage Renault La Châtre recrute un carrossier-peintre
Le garage Renault La Châtre recrute un carrossier-peintre

Le garage Renault à la Châtre recherche un carrossier – peintre.

Missions : réparer, remplacer et effectuer des finitions de peinture sur des éléments de carrosserie endommagés.

Merci d'envoyer un CV par courrier ou présentez-vous au garage situé route de Guéret, ZA Belleplace, 36400 La Châtre – Tél 02.54.48.38.38

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Offre parue le 04.07.2017 AMCC recrute un(e) Assistant(e) Commercial(e)
AMCC recrute un(e) Assistant(e) Commercial(e)

Type contrat : CDD dans un premier temps (objectif CDI)

Contrat 35 heures / semaine

Poste basé à Châteauroux

Prise de poste : août 2017

Rattachée à la Direction Commerciale, vos principales missions seront :

1 – Secrétariat commercial

  • Traite les courriers commerciaux
  • Gère certaines relations téléphoniques avec les clients
  • Assure la rédaction et l’envoi des courriers de référencement aux prospects et aux clients, ainsi que des conditions commerciales
  • Organise sur le plan logistique et participe à des salons professionnels nationaux
  • Assure les enquêtes satisfaction nouveaux clients

2 – Suivi des commerciaux

  • Assure la gestion des tableaux de bord mensuel de l’activité des commerciaux : PPR, et toutes statistiques diverses basées sur les entrées de commande, les CA facturés et les objectifs.
  • Organise des réunions commerciales, ainsi que le secrétariat et la rédaction des comptes-rendus

3 – Gestion commerciale

  • Gère les ouvertures de comptes, y compris sur le plan de l’assurance crédit
  • Rédige des contrats commerciaux
  • Calcule les bonifications
  • Gère les échantillons : élabore des contrats de location, et contrat de prêt

4 - Traitement des avoirs clients :

  • Réception de la demande de la part du client ou du commercial
  • Recherche des éléments de réponse (comptable et technique) et analyse du dossier complet, en prenant en compte : bon de commande client, confirmation de commandes, dossier d’expédition, dossier SAV, tarifs
  • Emission du refus client suite à cette analyse, ou soumission motivée d’acceptation au service commercial

5 – autres activités

  • Accueil et standard : assure l’accueil physique et téléphonique de tous les interlocuteurs en cas d’absence de la titulaire

Compétences exigées :
Savoir : Niveau Bac + 2
Savoir être : autonomie, rigueur, respect de la confidentialité, pragmatisme, à l'aise avec le contact clientèle

Merci d'envoyer CV et LM par email à v.aufrere@amcc-fenetres.fr

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Offre parue le 23.06.2017 SOFEMA recrute un monteur tourelle
SOFEMA recrute un monteur tourelle

Fonction : MONTEUR TOURELLE

Position fonctionnelle : 

- Le responsabte de Ligne

- Le service Quatité

Missions et Activités principales :
En tant que Monteur Engins blindés. ses missions principales sont les suivantes :

. Assurer la revatorisation de tourelteaux ou tourettes d'engins btindés type VAB 120/13, VBC TS90, canon      20mm, AML

. Paramétrer et contrôter des éléments optroniques (TJN Z/90)


. Effectuer des opérations de maintenance sur tes matériels d'armement et systèmes d'armes de tous types


. Exécuter des opérations de maniputation, d'entretien et de réparation des matériels de tous calibres, ainsi que le MCO de certaines parties de systèmes d'armes, comme la tourelte des engins blindés

Activités secondaires :

Le monteur Tourelle effectue les opérations de démontage, nettoyage, préparation et remontage des ensembles mécaniques, électromécaniques, optiques et optroniques ainsi que les systèmes d'armes composant les tourelles

Responsabilité et Autonomie :

Sous l'autorité hiérarchique du responsable de ligne lui-même placé sous l'autorité du Directeur de Site,
Responsable et autonome sur les missions qui lui sont confiées. Connaissance de la mise en oeuvre et de l'exploitation du DX L75.

Environnement et Contraintes :

Respect des règles et politiques de SOFEMA notamment en termes de QuaLité, Sécurité, Environnement, Conformité.

Compétences requises :

. Connaissance des armements MC et GC tets que Mil7,6?-, canon 20 et 90mm, mortier 120mm

Connaissance du domaine de la balistique Gros Calibres

Connaissance des matériets T20/13, T590 et CN20


. Connaissance des outits informatiques tels que Pack Office Windows

. Connaissance du domaine étectromécanique

Exigences requises :

. Expérience de 10 ans dans L'industrie d'armement

. Expérience militaire

. Goût prononcé pour la rénovation

. Expérience du tir canon sous tourelle

. CTE, CT1

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Offre parue le 23.06.2017 SOFEMA recrute un monteur Engins blindés
SOFEMA recrute un monteur Engins blindés

Fonction : MONTEUR Engins blindés Position hiérarchique :

Position fonctionnelle : Responsabte de ligne VAB

Missions et Activités principales :
En tant que Monteur Enqins blindés. ses missions principales sont les suivantes :

. Assurer [a revalorisation d'engins btindés de types VAB T20l13, VBC, Canon 20, AML...
. Effectuer les opérations de démontage, nettoyage, préparation et remontage d'ensembtes mécaniques, électromécaniques, étectriques, pneumatiques, hydrautiques, optiques

. Paramétrer et contrôter les systèmes optroniques (TJN 2/90), CM3
Effectuer des opérations de maintenance sur les matériets d'armement et systèmes d'armes de tous types
Exécuter des opérations de maniputation, d'entretien et de réparation des matériets de tous catibres, ainsi que le MCO de certaines parties de systèmes d'armes, comme ta tourette des matériels

Participer aux essais statiques et dynamiques des matériets 

Activités secondaires :

Le monteur ons ntage, nettoyage, ration et remontage des ensembtes mécaniques, électromécaniques, étectriques, hydrauliques, optiques et optroniques ainsi que les systèmes d'armes équipant les matériels.

Responsabilité et Autonomie :

. Sous l'autorité hiérarchique du responsable de ligne lui-même placé sous ['autorité du Directeur de Site,

. Responsable et autonome sur les missions qui tui sont confiées. Connaissance de la mise en oeuvre et de l'exploitation du DX 1-75

Environnement et Contraintes :

. Respect des règtes et potitiques de SOFE/$A notamment en termes de Qualité, Sécurité, Environnement, Conformité.

Compétences requises :

Connaissance des armements MC et GC tels que Miï7,62, canon 20 et 90mm, mortier 120mm

o Connaissance du domaine étectromécanique

  • .  Connaissance de [a mise en æuvre + exptoitation du DX 175

  • .  Connaissance du domaine de ta batistique Gros Catibres

o Connaissance des matériels TZ0/13, T590 et CN20
o Connaissance des outits informatiques tets que Pack Office Windows.


o Gout prononcé pour [a rénovation
. Expérience du tir canon sous touretle . CTE, CT1 

 Exigences requises :

. Expérience de 10 ans dans l'industrie d'armement

. Expérience militaire

 o Gout prononcé pour [a rénovation
. Expérience du tir canon sous touretle . CTE, CT1

Merci d'envoyer CV et LM par mail en précisant la référence de l'offre à Mme Hélèna Gallerand : helena.gallerand@sofema-groupe.fr 

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Offre parue le 08.06.2017 La commune de Lye recherche son futur boucher - charcutier
La commune de Lye recherche son futur boucher - charcutier

Mairie de Lye (36 600) recherche son boucher – charcutier pour l’installer sur sa commune de 850 habitants aux confins du Berry, de la Sologne et de la Touraine.

Descriptif : 

Dans ce village, se trouve une épicerie, une boulangerie pâtisserie, un salon de coiffure, u bar restaurant ainsi que des artisans.

On peut relever la proximité du Zoo de Beauval qui permet aux hébergements du village de connaître un taux de remplissage remarquable.

La mairie mets à disposition du futur boucher – charcutier un local d’une superficie de 80 m² avec un parking. La mairie est prête à supporter les travaux d’aménagements du local qui jouxte l’épicerie du village ce qui permets une bonne visibilité auprès de la clientèle.

Si vous êtes passionné par votre travail de boucher – charcutier et si vous cherchez à vous installer, cette offre est faite pour vous.

Contact :

Mairie de Lye 02 54 41 05 13 – mairielye@wanadoo.fr

Adélaïde VAN DER PLOEG, agent de développement économique de la Communauté de Communes Ecueillé – Valençay / chargée de mission Appui aux entrepreneurs 02 54 00 34 57 – 07 84 44 64 87 – adelaide.van-der-ploeg@bge-indre.com

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Offre parue le 06.06.2017 Courspep.fr recherche des professeurs ou des étudiants pour donner des cours particuliers H/F en CDD
Courspep.fr recherche des professeurs ou des étudiants pour donner des cours particuliers H/F en CDD

L'objectif du site Courspep.fr est d'aider les professeurs et les élèves à trouver des cours particuliers à domicile ou aide scolaire à domicile sans passer par une agence.
Courspep.fr met en relation les professeurs de cours particuliers et de soutien scolaire avec des élèves qui désirent recevoir des cours particuliers à domicile et de soutien scolaire à domicile

Descriptif : 

Le site www.courspep.fr propose du soutien scolaire, aides aux devoirs, devoirs à distance et annonces cours particuliers. Le site Courspep.fr recherche des professeurs ou des étudiants pour donner des cours particuliers à des élèves pour toutes les matières dans toute la France. Pour déposer votre candidature, il faut s'inscrire directement sur le site www.courspep.fr

Télécharger la fiche de poste en cliquant ici

Pour déposer votre candidature, il faut s'inscrire directement sur le site www.courspep.fr

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Offre parue le 31.05.2017 Cabinet d'orthodontie recherche un(e) Assistant(e) Dentaire H/F en CDI
Cabinet d'orthodontie recherche un(e) Assistant(e) Dentaire H/F en CDI

Cabinet d'orthodontie spécialisé et  qualifié en orthopédie dento-faciale sur le secteur de Châteauroux.

Profil : 

  • débutant accepté

Missions : 

  • Accueillir et renseigner le patient sur les horaires de réception, les possibilités de rendez-vous, le déroulement de l'examem
  • Planifier des rendez-vous médicaux selon le type d'intervention et le degré d'urgence
  • Tenir à jour les dossiers médico-administratifs des patients
  • Tenir informé le praticien des activités

Consulter la fiche de poste en cliquant ici

Envoyer CV + lettre de motivation par mail : assistantescabclarisse@hotmail.fr

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Offre parue le 24.05.2017 DA85 recherche un(e) Technicien(ne) de maintenance H/F
DA85 recherche un(e) Technicien(ne) de maintenance H/F

Le groupe Prodia Plus est un groupe crée en 1988 spécialisé dans l’installation et la maintenance de distributeurs.

Prodia Plus détient un chiffre d’affaires de 250M et dispose de plus de 120 agences partout en Europe.

Profil : 

  • Bac Pro électrotechnique ou un bac MEI
  • Excellentes connaissances en programmation et maintenance de distributeurs
  • Rémunération en fonction des compétences

Envoyer CV + lettre de motivation par mail à la direction des ressources humaines : rosemarieda85@yahoo.fr

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Offre parue le 11.05.2017 OPAC 36 recherche un(e) Assistant(e) technico- commercial(e) H/F en CDI
OPAC 36 recherche un(e) Assistant(e) technico- commercial(e) H/F en CDI
L’OPAC 36 s’investit d’une mission de service public qui consiste à proposer des logements de qualité, à un prix abordable, aux ménages les plus modestes. Entreprise responsable et solidaire, l'Opac36 oeuvre pour la cohésion et la mixité sociale.

Profil : 

  • Bac+2 en Commerce 
  • Connaissance de la législation HLM relative à l’attribution des logements sociaux
  • Participer à des actions commerciales telles que « Portes Ouvertes ou Salons » ayant pour thème l’habitat.
  • Gestion des demandes de garantie financière et/ou mesure d’accompagnement social.

Télécharger la fiche de poste en cliquant ici

Envoyer CV + lettre de motivation par mail à la direction des ressources humaines : rh@opac36.fr

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Offre parue le 11.05.201 OPAC 36 recherche un(e) Controleur(euse) de gestion H/F en CDI
OPAC 36 recherche un(e) Controleur(euse) de gestion H/F en CDI
L’OPAC 36 s’investit d’une mission de service public qui consiste  à proposer des logements de qualité, à un prix abordable, aux ménages les plus modestes. Entreprise responsable et solidaire, l'Opac36 oeuvre pour la cohésion et la mixité sociale.

Profil : 

  • Bac + 3 minimum
  • Excellentes connaissances en comptabilité
  • Connaissance WORD et EXCEL, capacité à acquérir la maîtrise de logiciels « métier » (PREM, VISIAL, Sage Financement et Sage Patrimoine)
  • La connaissance du Logement Social serait un plus

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Envoyer CV + lettre de motivation par mail à la direction des ressources humaines : rh@opac36.fr

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Offre parue le 10.05.2017 EHPAD La Charmée recrute un(e) infirmier(e) en CDI
EHPAD La Charmée recrute un(e) infirmier(e) en CDI

EHPAD La Charmée est un  Etablissements d'Hébergement,qui a la possibilité d’offrir un hébergement agréable pour 84 personnes âgées. Il est situé dans le périmètre de la commune de Châteauroux, Indre (36), et exerce son activité dans un cadre juridique privé non lucratif.

Descriptif du poste : Réaliser les soins infirmiers nécessaire pour les résidents. Transmettre les informations relatives aux résidents aux personnes concernées (professionnels, familles…). Veiller et contribuer au bien-être des résidents.

Missions :

  • Préparation et administrations des médicaments
  • Préparation des piluliers
  • Gérer les stocks des médicaments périmés
  • Administrations de médicaments aux résidents
  • Réaliser les injections
  • Encadrer les élèves infirmiers
  • Planifier les soins infirmiers pour chaque résident à l’aide du logiciel

Savoir :

  • Connaissance du milieu et fonctionnement d’un EHPAD
  • Connaissances des modules infirmiers vus lors de la formation

Savoir-Faire :

  • Maîtrise d’Excel et de Word
  • Savoir repérer les situations d’urgence et réagir de façon adaptée
  • Savoir réaliser les actes infirmiers
  • Savoir communiquer

Savoir Etre :

  • Capacité d’adaptation
  • Patience
  • Organisation
  • Rigueur
  • Disponibilité 

Conditions de rémunération : Selon CCN et expérience

Cette offre vous intéresse merci de bien vouloir envoyer votre CV à la responsable ressources Humaines de l'établissement par voie postale ou par mail : rhlacharmee@outlook.fr

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Offre parue le 28.04.2017 Office de Tourisme du Pays de Vatan recherche un(e) Responsable d'office de tourisme H/F en CDI
Office de Tourisme du Pays de Vatan recherche un(e) Responsable d'office de tourisme H/F en CDI

Situé à 250 km au sud de Paris, au cœur du Berry, Vatan est une commune classée catégorie III

 Profil : 

  • -  Bac +2 avec  2  ans d’expérience requise sur un poste similaire
  • -  Anglais (Toeic > 800), Maitrise de l'Espagnol

Missions : 

  • -  Analyser l'offre touristique
  • -  Collecter des informations sur l'offre touristique locale et présenter les nouveautés
  • -  Coordonner une équipe d'intervenants
  • -  Définir des actions de promotion du territoire
  • -  Organiser un projet de promotion touristique

 la fiche de poste  est disponible en cliquant ici

Envoyer CV + lettre de motivation par mail à Mme Renée OUGIER : vatan.office.tourisme@orange.fr

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Offre parue le 19.04.2017 Azur Med recherche un régleur (se) H/F
Azur Med recherche un régleur (se) H/F

Crée en 2017 et localisée à LACS (36400), Azur Med est spécialisée dans le secteur d'activité de la fabrication de matériel médico-chirurgical et dentaire.

Profil : 

  • -  BTS monteur, régleur avec de l’Expérience équivalente de 5 à 10 ans.
  • -  Maitrise Excel-Word Niveau 1
  • -  Goût pour le travail avec des équipes pluridisciplinaires.
  • -  Concentration, assiduité.
  • -  Dynamisme.
  • -  Soigneux, méticuleux.
  • -  Capacité d’initiative.

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Envoyer CV + lettre de motivation par mail à Mr VASLIN Pierre-Emmanuel : pierre-emmanuel.vaslin

@bge-indre.com.

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Offre parue le 19.04.2017 Azur Med recherche un technicien(ne) de maintenance H/F
Azur Med recherche un technicien(ne) de maintenance H/F

Crée en 2017  et localisée à LACS (36400), Auz Mrd est spécialisée dans le secteur d'activité de la fabrication de matériel médico-chirurgical et dentaire.

Profil : 

  • -  BTS électrotechnique ou équivalent.
  • -  Connaissances en  Pneumatique, Electrique, Mécanique, Automatisme Industriel
  • -  Goût pour le travail avec des équipes pluridisciplinaires.
  • -  Habilitation électrique nécessaire.

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Envoyer CV + lettre de motivation par mail à Mr VASLIN Pierre-Emmanuel : pierre-emmanuel.vaslin
@bge-indre.com
.

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Offre parue le 19.04.2017 Azur Med recherche un Assistant(e) qualité produits H/F
Azur Med recherche un Assistant(e) qualité produits H/F

Crée en 2017 et localisée à Lacs (36400), Azur Med entreprise est spécialisée dans le secteur d'activité de la fabrication de matériel médico-chirurgical et dentaire.

Profil : 

  • -  Bac +5 ou 2 à 5 ans d’expérience requise sur un poste similaire
  • -  Connaissances des contraintes réglementaires du secteur d’activité.
  • -  Maîtrise des outils et des méthodes qualité
  • -  Anglais (Toeic > 800)
  • -  Facilités à interpréter et exploiter des résultats et données statistiques
  • -  Maitrise des outils informatiques nécessaire à la fonction
  • -  Capacités à conduire des projets transversaux
  • -  Goût pour le travail avec des équipes pluridisciplinaires et l’animation d’équipes.

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Envoyer CV + lettre de motivation par mail à Mr VASLIN Pierre-Emmanuel : pierre-emmanuel.vaslin
@bge-indre.com

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Offre parue le 12.04.2017 Eurostyle Systems recherche un Assistant(e) Achat Famille et Projets H/F
Eurostyle Systems recherche un Assistant(e) Achat Famille et Projets H/F

Crée en 1964 et appartenant au groupe GMD depuis 2009, nous avons développé une expertise reconnue pour devenir aujourd’hui un acteur incontournable du secteur Automobile et de l’industrie du Poids-Lourd.
Nous sommes à votre disposition pour développer des solutions innovantes dans le domaine du design, de l’outillage, et de la production de sous-ensembles plastiques.

Profil : 

  • -  Bac +2 ou Expérience professionnelle équivalente
  • -  Connaissance du Langage Spécifique industriel

  • -  Anglais (Toeic > 800)

  • -  Maitrise des outils informatiques nécessaires à la fonction

  • -  Maîtrise des outils Office

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Envoyer CV + lettre de motivation par mail à Mme Kirsch sophie.kirsch@eurostyle-systems.com

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Offre parue le 12.04.2017 Eurostyle Systems recherche un Acheteur Matières H/F en CDD
Eurostyle Systems recherche un Acheteur Matières H/F en CDD

Crée en 1964 et appartenant au groupe GMD depuis 2009, nous avons développé une expertise reconnue pour devenir aujourd’hui un acteur incontournable du secteur Automobile et de l’industrie du Poids-Lourd.
Nous sommes à votre disposition pour développer des solutions innovantes dans le domaine du design, de l’outillage, et de la production de sous-ensembles plastiques.

Profil : 

  • -  Bac +4 ou Expérience professionnelle équivalente
  • -  Connaissance du Langage Spécifique industriel

  • -  Connaissance et compréhension de la stratégie de l'entreprise
  • -  Anglais (Toeic > 800)

  • -  Connaissance des outils et techniques du domaine des Achats 

  • -  Maitrise des outils informatiques nécessaire à la fonction

  • -  Connaissance du marché et des technologies / process en vigueur
  • -  Savoir animer une réunion ou un groupe de travail

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Envoyer CV + lettre de motivation par mail à Mme Kirsch sophie.kirsch@eurostyle-systems.com

 

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Offre parue le 07.04.2017 SMVB MENUISERIES recherche un(e) commercial(e) H/F
SMVB MENUISERIES recherche un(e) commercial(e)  H/F

La société SMVB MENUISERIES, présente sur le secteur de Châteauroux, accompagne ses différents clients pour des travaux d’amélioration de leurs habitats. 

Vous prospectez, entretenez et développez une clientèle de particuliers et professionnels aux alentours de Châteauroux (à 30 kilomètres maximum de Châteauroux).

Vous possédez une analyse rigoureuse, vous êtes dynamique et autonome.

Envoyer CV + lettre de motivation par mail à Mme Maisonnier: c.maisonnier@smvb36.fr.

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Offre parue le 16.03.2017 Castel'Praliné Tradition Chichery recherche un(e) pâtissier(e) tourier(e) H/F
Castel'Praliné Tradition Chichery recherche un(e) pâtissier(e) tourier(e) H/F

Castel Praline tradition Chichery : une entreprise spécialisée dans la pâtisserie, la chocolaterie et la confiserie, issue du mariage de Castel'Praliné (91) et de la maison Chichery de Valençay.

De formation CAP, BEP en pâtisserie, vous aimez votre travail et vous êtes passionné par le monde de la pâtisserie.

Vous possédez des compétences concernant le dosage, le mélange et la cuisson des différents ingrédients.

Une expérience n'est pas nécessaire pour la réussite de ce poste.

La fiche de poste est disponible en cliquant ici

Envoyer CV + lettre de motivation par mail à Mr Boyer-Peireira: castelpraline@gmail.com

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Offre parue le 01.03.2017 Sainte-Lizaigne recherche un technicien qualité H/F
Sainte-Lizaigne recherche un technicien qualité H/F

Sainte-Lizaigne SAS, filiale du Groupe Claire (5 sociétés, 50M€ de CA), est spécialiste des solutions destinées au transport et à la distribution de l’eau potable (robinetterie, raccordement, équipements hydrauliques), du branchement à l’environnement de comptage, et développe des systèmes pour le pilotage de réseau, la mesure et la détection.

Résolument axée sur la qualité et l'innovation, elle conçoit, fabrique en France et commercialise pour les exploitants de réseaux, en France et à l’international.

Profil : 

De formation Bac+2 (type DUT Génie mécanique et productique), vous possédez une expérience de 5 ans minimum dans un poste similaire en environnement industriel (métallurgique et électronique).

Vous disposez de connaissances en techniques de mesures dimensionnelles classiques (pied à coulisse, projecteur de profil,...), en métrologie tridimensionnelle et en lecture de plan.

Vous possédez de bonnes qualités rédactionnelles. L’anglais écrit serait un plus.

Rigoureux (-se), vos qualités relationnelles et votre réactivité vous permettront de réussir dans cette fonction.

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Envoyer CV + lettre de motivation par mail à Mr Vincent david.vincent@sainte-lizaigne.com

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Offre parue le 01.03.2017 Sainte-Lizaigne recherche un ingénieur H/F
Sainte-Lizaigne recherche un ingénieur H/F

Sainte-Lizaigne SAS, filiale du Groupe Claire (5 sociétés, 50M€ de CA), est spécialiste des solutions destinées au transport et à la distribution de l’eau potable (robinetterie, raccordement, équipements hydrauliques), du branchement à l’environnement de comptage, et développe des systèmes pour le pilotage de réseau, la mesure et la détection.

Résolument axée sur la qualité et l'innovation, elle conçoit, fabrique en France et commercialise pour les exploitants de réseaux, en France et à l’international.

 

Profil : 

De formation supérieure (Bac+2 à +5) en conception de produit mécanique, vous possédez une première expérience (stage, apprentissage,...) en Bureau d'études.

Vous maîtrisez la CAO et, idéalement, Solidworks.

Vous avez acquis des compétences en gestion de projets.

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Envoyer CV + lettre de motivation par mail à Mr Vincent david.vincent@sainte-lizaigne.com

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Offre parue le 15.03.2017 Sainte-Lizaigne recherche un(e) responsable industrialisation H/F
Sainte-Lizaigne recherche un(e) responsable industrialisation H/F

Sainte-Lizaigne SAS, filiale du Groupe Claire (5 sociétés, 50M€ de CA), est spécialiste des solutions destinées au transport et à la distribution de l’eau potable (robinetterie, raccordement, équipements hydrauliques), du branchement à l’environnement de comptage, et développe des systèmes pour le pilotage de réseau, la mesure et la détection.

Résolument axée sur la qualité et l'innovation, elle conçoit, fabrique en France et commercialise pour les exploitants de réseaux, en France et à l’international.

Profil : 

De formation Ingénieur en productique, production ou méthodes, vous possédez une expérience de 5 ans minimum dans une fonction similaire et dans un environnement industriel de pointe.

Vous avez acquis des compétences en gestion de projets.

L'Anglais et/ou Allemand serait un plus.

Des déplacements nationaux réguliers et ponctuellement en Europe sont à prévoir au sein des autres sociétés du Groupe Claire.

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Envoyer CV + lettre de motivation par mail à Mr Vincent david.vincent@sainte-lizaigne.com

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Offre parue le 01.03.2017 Eurostyle Systems recherche un pilote lean manufacturing H/F en CDI
Eurostyle Systems recherche un pilote lean manufacturing H/F en CDI

Crée en 1964 et appartenant au groupe GMD depuis 2009, nous avons développé une expertise reconnue pour devenir aujourd’hui un acteur incontournable du secteur Automobile et de l’industrie du Poids-Lourd.
Nous sommes à votre disposition pour développer des solutions innovantes dans le domaine du design, de l’outillage, et de la production de sous-ensembles plastiques.

Profil : 

Ingénieur avec dominante Plasturgie / Mécanique.
  • -  Expérience Lean : Kaizen, QRQC, Chantiers de progrès (SMED, 5S, Hoshin, VSM...)

  • -  Anglais (Toeic > 800)

  • -  Capacité à conduire le changement dans les organisations industrielles

  • -  Capacité à animer et conduire des groupes de travail opérationnels

  • -  Capacité à gérer plusieurs taches dans un projet global

  • -  Maîtrise des outils Office

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Offre parue le 20.02.2017 CPE Editions recherche un commercial(e) vendeur(se) d'espaces publicitaires en CDI
CPE Editions recherche un commercial(e) vendeur(se) d'espaces publicitaires en CDI

CPE a été créée en 1993 pour reprendre le journal Le Petit Solognot et Les Almanachs des terroirs de France. Une centaine d’auteurs régionalistes ont collaboré ou collaborent avec les éditions CPE.

Les Almanachs des terroirs de France vous font traverser l’histoire, la tradition et la modernité de 44 terroirs différents avec une nouvelle édition chaque année.

CPE a été le premier éditeur à proposer une collection de « Recettes de grand-mère » déclinée par terroir à travers une quarantaine de titres.

La collection « Passeurs de mémoire » vous propose de redécouvrir la tradition de nos régions à travers le folklore, les contes et les légendes.

Dans un monde en mouvement ou l’uniformisation culturelle devient la règle, les éditions CPE ramènent du souvenir, de la tradition, de la vie… Venez savourer nos terroirs à travers les récits, les anecdotes, les délicieux produits, les recettes ou les légendes. Dégustez votre terroir, pour votre plaisir et pour notre plaisir …

Descriptif du poste : 

Sous la responsabilité de notre directeur commercial, vous assurez la commercialisation de nos espaces publicitaires auprès d’annonceurs publics et privés dans nos journaux.
Plus précisément :
- vous vous tenez informé de l’actualité de vos clients et de leur secteur, éventuellement en participant à leurs événements.
- vous contactez en rendez-vous, par mail ou par téléphone les clients et prospects pour leur vendre des espaces publicitaires dans nos supports réguliers.
- vous rédigez les propositions commerciales, finalisez la commande et réservez les emplacements.
- vous participez à la réflexion sur notre offre commerciale.
- vous assurez un reporting régulier auprès de notre directeur commercial.
- vous tenez à jour sur Excel un tableau avec les coordonnées de vos clients et les réservations de publicité dans nos supports.

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Envoyer CV + lettre de motivation par mail à M. Bertrand ROSE

Mail : bertrand-rose@cpe-editions.com

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Offre parue le 14.02.2017 Courpep recherche des professeurs ou des étudiants pour donner des cours particuliers à des élèves pour toutes les matières dans toute la France en CDD
Courpep recherche des professeurs ou des étudiants pour donner des cours particuliers à des élèves pour toutes les matières dans toute la France en CDD

Le site www.courspep.fr met en relation les professeurs et les élèves qui cherchent des cours particuliers sans passer par une agence.
Le site Courspep.fr propose du soutien scolaire, aides aux devoirs, devoirs à distance et annonces cours particuliers. 

Descriptif du poste : 

Le site www.courspep.fr propose du soutien scolaire, aides aux devoirs, devoirs à distance et annonces cours particuliers. Le site Courspep.fr recherche des professeurs ou des étudiants pour donner des cours particuliers à des élèves pour toutes les matières dans toute la France. Pour déposer votre candidature, il faut s'inscrire directement sur le site www.courspep.fr

Site web : http://www.courspep.fr/

Conditions de rémunération : De 15 à 30 euros 

Date d'embauche : 14/02/2017

Type de contrat : CDD

Mail : direction@courspep.fr

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Offre parue le 09.02.2017 AG2R recherche un(e) commercial(e) en CDI
AG2R recherche un(e) commercial(e) en CDI

La société : 

AG2R La Mondiale est un groupe de protection sociale qui allie deux modes de gouvernance, paritarisme et mutualisme.


Mission : 

Vous êtes... Une femme ou un homme de terrain, de formation supérieure (Bac+2 minimum), possédant le goût du challenge et un tempérament entrepreneurial. Motivé(e) par la vente et ayant acquis une expérience dans le métier de la protection sociale et patrimoniale. Etre l'interlocuteur (trice) privilégié(e) de professionnels indépendants et de chefs d'entreprise sur les questions liées à la retraite, la santé, la prévoyance et l'épargne. Evoluer sur un marché en pleine croissance, générateur d'une rémunération à la hauteur de votre réussite commerciale. département de L'indre: Nous vous proposons... D'intégrer un groupe aux valeurs fortes, leader sur le secteur de la protection sociale et patrimoniale en France. De bénéficier d'un cursus de formation complet, certifiant, et vous donnant de belles perspectives d'évolution. De vous appuyer sur votre réseau de partenaires (experts-comptables, avocats d'affaires, groupements professionnels) afin de rapidement développer votre activité commerciale.

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Envoyer CV + lettre de motivation par mail à : tatiana.boutrou@ag2rlamondiale.fr 

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Offre parue le 08.02.2017 Le restaurant La Chabriotte recherche un commis de cuisine ou aide cuisinier (h/f) pour dépannage de weekend
Le restaurant La Chabriotte recherche un commis de cuisine ou aide cuisinier (h/f) pour dépannage de weekend

L'établissement :

Pizzeria et restaurant, La Chabriotte vous accueille au cœur de Chabris, aussi bien dans sa salle rustique, qu'en saison dans sa véranda verdoyante ou sa terrasse fleurie. Passionnés de cuisine et de ses à côté, les 2 cousins Denis et Lylian vous reçoivent depuis octobre 2014 dans un cadre personnalisé, vous proposent de découvrir une carte variée qui, tout comme ses plats du jour, suit autant que possible les saisons et les fabuleux produits qui nous entourent. Venez partager le côté "rabelaisien" qui nous anime, partager tout simplement un bon moment dans une atmosphère conviviale !

Mission :

Travail consistant à la préparation des plats avant envoi en salle, sous le contrôle d'un chef de cuisine, et des différentes tâches s'y rapportant (préparation, cuisson, nettoyage...)

Travail sur produits frais et viandes françaises.

Disponibilité : 

Besoin urgent pour vendredi 10 et samedi 11 février, et éventuellement d'autres weekends.

Contact :

Monsieur Denis Beguin au 06.73.40.42.68 ou 06.08.23.78.45

Mail : delyl@orange.fr

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Offre parue le 07.02.2017 L'entreprise ADDEXIA recherche un Commercial / Commerciale auprès des particuliers.
L'entreprise ADDEXIA recherche un Commercial / Commerciale auprès des particuliers.

La société :

Avec son agence de Châteauroux, leader des services à la personne sur l’Indre et la région Centre, Addexia est depuis plus de 10 ans, l’interlocuteur local privilégié pour le recrutement, le suivi et la gestion de vos emplois familiaux.

La société ADDEXIA est une entreprise castelroussine, non franchisée, implantée sur le département de l’Indre dans la région Centre. Sa dirigeante, Anne-Sophie BRAULT, a ouvert les portes d’ADDEXIA le 5 juillet 2004 au 59 boulevard Croix Normand à Châteauroux. La croissance d’Addexia l’a amenée à s’agrandir, en ouvrant une agence, située au 17 rue Saint Luc, toujours à Châteauroux.

Profil recherché :

En tant que commercial, vous aurez en charge le développement, la gestion et le suivi de votre clientèle. Vous êtes responsable du développement du chiffre d'affaires auprès d'une clientèle de particuliers.Votre disponibilité et votre proximité vous permettent de développer avec vos interlocuteurs des relations privilégiées. Vous saurez aussi travailler en étroite collaboration avec les membres de votre équipe. Vous justifiez d'une formation commerciale Bac+2 minimum et/ou d'une expérience réelle et réussie dans le domaine commercial, vous avez un réel intérêt pour votre métier. Vous avez le sens du résultat et du relationnel, vous êtes optimiste, dynamique, organisé, rigoureux, autonome et réactif. Vous maitrisez l'outil informatique, vous avez des capacités d'analyse et vous aimez le contact humain. 

Compétences du poste :

Conseiller un client 

Identifier les besoins d'un client

Mettre en place des actions de prospection

Présenter des produits et services

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Offre parue le 07.02.2017 L'entreprise Balsan recherche un(e) Responsable Atelier.
L'entreprise Balsan recherche un(e) Responsable Atelier.

Profil recherché :

Niveau de formation requis : Bac + 2 Industrie matériaux souples / habillement

Expérience professionnelle requise : 5 ans dont 2 minimum dans une fonction d’encadrement

Durée d’adaptation : 3 mois          

SAVOIRS : Connaissance en confection textile, animation d’équipe et méthodes de production

SAVOIR-FAIRE : Connaissance des métiers liés à la fabrication des produits – connaissance du travail en chaîne et en groupes autonomes – connaissances de la gamme de montage des vêtements

SAVOIR-ETRE : Sens de l’organisation – faire preuve d’écoute et d’empathie – pédagogue

MANAGERIALES (si existantes) : Organise les équipes – évalue et équilibre les charges de travail des ateliers et des services – fixe les objectifs – suit et évalue les résultats – aide son personnel à réussir – sanctionne les écarts négatifs, encourage les réussites

Missions

  • Dirige le cycle de fabrication en coordonnant les activités coupe et chaînes de production
  • Adapte le planning de production en fonction des contraintes et fixe le plan de charge de la production
  • Formule les besoins en matériel et personnel pour réaliser les programmes
  • Possède l’initiative de l’organisation pour assurer le bon déroulement des prévisions
  • Est responsable de la qualité, des rendements main-d’œuvre et matière, de la discipline et de la sécurité
  • Est en charge de la communication interne à ses services, et est à ce titre le relais de la direction de l’entreprise
  • Participe à l’élaboration des budgets de fonctionnement, d’investissement et de formation
  • Est responsable du déploiement des plans de formation dans son service
  • Est responsable de la transmission des savoir-faire de l’atelier
  • Suit les indicateurs d’activité fixés par la direction, propose et pilote les plans de progrès

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Envoyer CV + lettre de motivation par mail à Nadia OGER – Balsan– nadia.oger@balsan.fr  

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